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Agent de développement local (h/f)

Référence RDVemploipublic.fr: OFPC-2017-08-107830 , mise en ligne le: 10/08/2017
Employeur
Mairie de SAINT-OUEN
Commune, ST OUEN CEDEX, Seine-St-Denis (93)
LA VILLE DE SAINT-OUEN - première couronne - ville de 47 000 habitants, 1400 agents permanents, ayant intégré la Communauté d'agglomération Plaine Commune et porteuse d'un projet urbain de 100 hectares avec la création de l'Eco quartier des Docks
Localisation du poste
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Service
Direction de l’Innovation Sociale et Urbaine / Maison de Quartier du Landy  
Grade(s)
Animateur
Animateur principal de 2e classe
Famille de métiers
Développement territorial  
Missions

Placé sous la responsabilité du responsable de la maison de quartier / Centre Social du Landy, l’agent de développement local favorise l’émergence de projets d’habitants à l’échelle du quartier en créant une dynamique avec les partenaires locaux. Il encourage leurs participations et leurs initiatives. L’agent de développement local participe également à la mise en œuvre des orientations politiques que décline le projet social et contribue à la veille et au diagnostic des dynamiques territoriales à l’œuvre dans les quartiers.
Au sein du service, il contribue également à l’animation du projet social agrée par la CAF93 en lien étroit avec les autres membres de l’équipe. Il est aussi un membre actif des dynamiques « Politique de la Ville » à l’œuvre sur le territoire (projet de renouvellement urbain, actions de développement social dans le cadre du Contrat de Ville, Gestion Urbaine de Proximité, etc….).

MISSIONS :

- Soutenir les initiatives locales et l’implication des habitants
- Participer à l’animation du projet social et du projet de territoire
- Élaborer et mettre en œuvre des actions collectives et des projets en lien avec les réalités locales et territoriales des habitants du quartier
- Développer et animer des partenariats institutionnels et associatifs sur le territoire et être un véritable relais d’informations entre les habitants et la ville
- Piloter un outil de veille territoriale permettant de recueillir, d’organiser et de traiter les données démographiques, sociales, « d’ambiance »… relatives au quartier
- Être force de proposition et apporter conseil et assistance auprès sa hiérarchie pour répondre aux problématiques des habitants
- Accueillir, impulser et soutenir les initiatives des habitants s’inscrivant dans le projet social
- Assurer la gestion administrative et financière des projets développés dans son secteur d'activité : le développement local et social
- Accompagner les projets transversaux menés par la maison de quartier et les autres services et partenaires de la ville,
- Développer une dynamique inter-quartiers avec la maison de quartier du Landy
- Développer et animer des actions socio-culturelles avec les partenaires locaux en lien avec les autres membres de l’équipe
- Faire émerger les besoins du territoire et développer la participation des habitants à la vie de la structure, du quartier et/ou de la ville (en lien étroit avec la chargée de mission Dialogue citoyen et démocratie participative).
 

Profil du candidat

- De formation bac+2 dans l'animation ou le développement local
- Expérience dans poste similaire souhaitée
- Méthodologie de projet
- Aptitude au travail en équipe et polyvalence
- Aisance rédactionnelle
- Connaissance de l'organisation et du fonctionnement des collectivités territoriales
- Très bon relationnel, sens du contact, goût du travail en proximité et sur le terrain
- Maîtrise de l'outil informatique.
 

Poste à pourvoir le
 Dès que possible  
Type d'emploi
Emploi Permanent  
Temps de travail
Temps complet    
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