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Animateur territorial Adaptation et transition

Référence RDVemploipublic.fr: OFGC-2020-02-176051 , mise en ligne le: 07/02/2020
Employeur
S.M. pour l'Aménagement et l'Entretien de la Rivière la Juine et de ses Affluents
Syndicat de communes à vocation unique, BRIERES LES SCELLES, Essonne (91)
Le syndicat (SIARJA) regroupe 41 communes rurales. Il a pour compétence l’aménagement et l’entretien des cours d’eau de son territoire, La Juine et ses affluents.
 
Localisation du poste
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Service
 
Grade(s)
Technicien
Rédacteur
Famille de métiers
Environnement  
Missions

Contexte : Le SIARJA, Syndicat mixte pour l’aménagement et l’entretien de la rivière la Juine et de ses affluents, regroupement de cinq EPCI, exerce la compétence GEMAPI sur un territoire de 41 communes. Il est porteur d’un contrat de territoire Eau, Climat et Trame verte et bleue, dispositif proposé par l’Agence de l’eau Seine-Normandie et le Conseil régional d’Ile-de-France, impliquant les acteurs de l’ensemble du bassin versant. Dans un contexte fortement rural, les enjeux liés à l’aménagement du bassin versant, et aux activités économiques, tout particulièrement agricoles, sont particulièrement prégnants vis-à-vis des objectifs d’adaptation du territoire au changement climatique, de préservation de la ressource en eau et de reconquête de la biodiversité. Le Pôle Territoire et politiques contractuelles au sein du SIARJA assure un appui aux collectivités pour l’intégration de ces enjeux dans leurs projets et politiques publiques et assure la maîtrise d’ouvrage du volet GEMAPI en matière d’aménagement du bassin versant pour la prévention des ruissellements ruraux. Le pôle assure également la mise en œuvre de la stratégie agricole portée par le SIARJA, du programme d’actions du contrat dans le domaine de la protection de la ressource en zone agricole et non agricole. Le SIARJA recrute un animateur territorial « adaptation & transition », placé sous l’autorité hiérarchique du responsable du pôle. Ses missions se décomposeront de la façon suivante : Animation et suivi du contrat de territoire Eau, climat et Trame verte et bleue « Juine et affluents » : • Finaliser l’adoption du contrat et organiser sa signature ; • En transversalité avec les autres thématiques (rivière, zones humides, préservation de la ressource, ruissellement et eaux pluviales), assurer la promotion, l'animation et le suivi du contrat ; • Faciliter les échanges entre les acteurs locaux et les partenaires techniques et financiers ; • Evaluer l'efficacité des actions par la mise en place de suivi (édition de tableaux de bord technique et financier des actions du contrat) ; • Organiser les comités de suivi du Contrat et en assurer le secrétariat (comités techniques, comité de pilotage) ; • Rédiger et transmettre les pièces relatives à l’appui des partenaires financiers à l’animation (demandes de subventions, feuilles de route et tableaux d’avancement, bilans d'activités) en transversalité avec les animateurs thématiques ; • Représenter le SIARJA dans certaines réunions et instances extérieures, Missions spécifiques : Intégration des enjeux eau, climat et trame verte et bleue dans l’aménagement • Pilotage du programme Phyt’Eaux Juine II, porté par le SIARJA 2019 à 2023 pour soutenir la démarche zéro phyto, vers la gestion intégrée des espaces verts publics et privés : encadrement et suivi des prestataires, suivi de l’exécution du marché, accompagnement et appui aux acteurs impliqués, promotion du programme, évaluation et valorisation des résultats ; • Contribuer à l’intégration des enjeux eau, climat et trame verte et bleue dans la planification de l’urbanisme : Assurer une veille sur les projets d’aménagement et révision/élaboration des documents d’urbanisme, renforcer les contacts avec les services urbanisme des collectivités, les services de l’Etat, les aménageurs et leur maitrise d’œuvre ; Participer à l’élaboration par le syndicat des avis requis au titre de ses compétences GEMAPI concernant les documents d’urbanisme (SCOT, PLUi, PLU) et permis de construire ; Participer aux actions de diffusion et de valorisation en matière d’intégration de l’eau et de trame verte et bleue dans les documents de planification. • En complémentarité avec les autres animations thématiques, assurer une veille technique (suivi des connaissances, techniques innovantes…) et réglementaire sur les questions d’impact et d’adaptation au changement climatique en lien avec l’aménagement du territoire, la gestion des espaces publics et naturels et la végétalisation de l’espace urbain ; • Mettre en œuvre les actions de sensibilisation, information, formation sur les enjeux eau, climat et trame verte et bleue auprès des élus, des services techniques, du public en articulation avec les différents acteurs du bassin versant et les autres démarches de territoire, notamment les Plans Climat, Air, Energie Territoriaux ; organisation de classes d’eau pour les élus et de journées techniques en lien avec les Agences Régionales de la Biodiversité et les partenaires ; • Développer des outils de communication (mise à jour du site internet, réseaux sociaux, guides, plaquettes, réunions publiques, articles de presse...) ; • Appuyer techniquement, conseiller et accompagner les maîtres d'ouvrage locaux dans leurs démarches de labellisation (ex. label « Terre Saine », démarche « Territoire Engagé pour la Nature »…).  

Profil du candidat

- Connaissances des acteurs et de la politique de l’eau, bonnes connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales et des procédures de marchés publics ; - Connaissances techniques et réglementaires dans les domaines de l’aménagement du territoire, du droit des sols et des outils fonciers ; - Connaissances appréciées en termes de changement climatique et de végétalisation ; - Expérience dans la conduite de projets et dans la communication envers les élus, - Savoir travailler en équipe et en transversalité, sens de l’écoute et force de proposition - Autonomie, rigueur et esprit d'initiative dans l’organisation du travail - Qualité relationnelle et aisance dans la concertation, aisance dans la prise de parole, - Qualité rédactionnelle, - Maîtrise de l’outil informatique, connaissance des SIG (QGis),  

Permis B
Obligatoire  
Poste à pourvoir le
08/02/2020   
Type d'emploi
Emploi Permanent  
Temps de travail
Temps complet    
Merci de ne pas envoyer de candidature.
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