Cat. AFilière Ministère : Economie, Finance et Budget

Grille indiciaire Chef d’établissement de La Poste -en voie d'extinction 2026 — Fonction Publique d'État

Le corps d'État de Chef d’établissement de La Poste -en voie d'extinction relève de la catégorie A de la Fonction Publique d'État, filière Ministère : Economie, Finance et Budget. Il compte 7 grades et 42 échelons. Le salaire brut mensuel varie de 1 836 € (IM 373) à 3 923 € (IM 797).

Salaire Chef d’établissement de La Poste -en voie d'extinction

IM min → max
373797
Brut mensuel min
1 836 €
Brut mensuel max
3 923 €
Net estimé min → max
1 457 €3 114 €

Chef d'établissement de classe exceptionnelle - 10188

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ÉchelonIndice brutIndice majoréSalaire brutSalaire net estiméDurée
18537023 456 €2 743 €36 mois
28837253 569 €2 833 €30 mois
39137483 682 €2 923 €30 mois
49787973 923 €3 114 €Terminal

Chef d'établissement de classe supérieure - 10189

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ÉchelonIndice brutIndice majoréSalaire brutSalaire net estiméDurée
18537023 456 €2 743 €Terminal

Chef détablissement hors classe - 10190

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ÉchelonIndice brutIndice majoréSalaire brutSalaire net estiméDurée
16995852 880 €2 286 €24 mois
27626333 116 €2 473 €36 mois
38146723 308 €2 626 €Terminal

Chef d'établissement de 1re classe - 10192

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ÉchelonIndice brutIndice majoréSalaire brutSalaire net estiméDurée
13933731 836 €1 457 €12 mois
24253821 881 €1 493 €12 mois
34443951 944 €1 543 €24 mois
44684142 038 €1 618 €24 mois
55014372 151 €1 707 €36 mois
65434672 299 €1 825 €36 mois
75915032 476 €1 965 €30 mois
86225272 594 €2 059 €33 mois
96555512 712 €2 153 €39 mois
107025882 895 €2 297 €36 mois
117626333 116 €2 473 €48 mois
127926563 229 €2 563 €Terminal

Chef d'établissement de 2e class - 10193

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ÉchelonIndice brutIndice majoréSalaire brutSalaire net estiméDurée
13933731 836 €1 457 €12 mois
24253821 881 €1 493 €12 mois
34443951 944 €1 543 €24 mois
44684142 038 €1 618 €24 mois
55014372 151 €1 707 €36 mois
65434672 299 €1 825 €36 mois
75915032 476 €1 965 €30 mois
86225272 594 €2 059 €33 mois
96555512 712 €2 153 €39 mois
107025882 895 €2 297 €Terminal

Chef d'établissement de 3e class - 10194

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ÉchelonIndice brutIndice majoréSalaire brutSalaire net estiméDurée
14343881 910 €1 516 €24 mois
24644112 023 €1 606 €24 mois
34904282 107 €1 672 €24 mois
45204512 220 €1 762 €24 mois
55544752 338 €1 856 €30 mois
65885012 466 €1 958 €30 mois
76215262 589 €2 055 €Terminal

Chef d'établissement de 4e classe - 10191

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ÉchelonIndice brutIndice majoréSalaire brutSalaire net estiméDurée
14714162 048 €1 625 €36 mois
24914292 112 €1 676 €36 mois
35184502 215 €1 758 €36 mois
45444682 304 €1 829 €Terminal
55814962 442 €1 938 €Terminal

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Qu'est-ce que le corps d'État Chef d’établissement de La Poste -en voie d'extinction ?

Le corps d'État de Chef d’établissement de La Poste -en voie d'extinction regroupe les agents de cadre supérieur exerçant dans la Fonction Publique d'État, plus spécifiquement dans des ministères, services déconcentrés (préfectures, rectorats) et établissements publics nationaux. Ces fonctionnaires assurent des missions de conception, direction et encadrement supérieur au sein de la filière Ministère : Economie, Finance et Budget.

Le corps d'État est régi par un statut particulier qui définit ses grades, ses conditions d'accès et sa grille indiciaire. Il comporte 7 grades, permettant une progression de carrière à l'ancienneté ou par promotion.

Comment accéder au corps d'État de Chef d’établissement de La Poste -en voie d'extinction ?

L'accès au corps d'État de Chef d’établissement de La Poste -en voie d'extinction se fait principalement par concours (externe, interne ou 3e concours). Le diplôme requis correspond à un diplôme Bac+3 à Bac+5 (licence, master).

Les concours sont organisés par les ministères ou la DGAFP pour les corps interministériels. La promotion interne depuis un grade inférieur reste également possible après examen professionnel ou inscription sur liste d'aptitude.

Quelle grille indiciaire pour le corps d'État Chef d’établissement de La Poste -en voie d'extinction ?

La grille indiciaire du corps d'État de Chef d’établissement de La Poste -en voie d'extinction s'étend de l'indice majoré 373 (1 836 € brut mensuel) en début de carrière à l'indice majoré 797 (3 923 € brut mensuel) en fin de carrière. Le salaire net estimé varie de 1 432 € à 3 060 € mensuel.

Le calcul du traitement se fait en multipliant l'indice majoré (IM) par la valeur du point d'indice (4,92278 € au 1er janvier 2024). Les agents perçoivent en complément des primes et indemnités propres à leur filière et à leurs responsabilités, notamment le RIFSEEP (IFSE + CIA).

Questions fréquentes

Qui peut devenir Chef d’établissement de La Poste -en voie d'extinction ?
Le recrutement au corps d'État de Chef d’établissement de La Poste -en voie d'extinction (catégorie A) s'effectue principalement par concours externe, interne ou 3e concours. L'accès exige un diplôme Bac+3 à Bac+5 (licence, master). La promotion interne depuis un grade inférieur est également possible après examen professionnel.
Combien gagne un Chef d’établissement de La Poste -en voie d'extinction débutant ?
En début de carrière, un Chef d’établissement de La Poste -en voie d'extinction perçoit 1 836 € brut mensuel (indice majoré 373), soit environ 1 432 € net mensuel après cotisations. Ce traitement indiciaire est complété par les primes et indemnités applicables à la Fonction Publique d'État.
Quel est le salaire maximum d'un Chef d’établissement de La Poste -en voie d'extinction ?
En fin de carrière, un Chef d’établissement de La Poste -en voie d'extinction peut atteindre l'indice majoré 797, soit 3 923 € brut mensuel (3 060 € net estimé). Ce montant correspond au grade le plus élevé du cadre d'emploi et au dernier échelon.
Combien de grades compte le corps d'État de Chef d’établissement de La Poste -en voie d'extinction ?
Le corps d'État de Chef d’établissement de La Poste -en voie d'extinction comporte 7 grades, répartis sur 42 échelons au total. La progression de grade se fait par avancement d'ancienneté, examen professionnel ou promotion interne au choix.
Comment évoluer dans la carrière d'un Chef d’établissement de La Poste -en voie d'extinction ?
L'évolution se fait par 3 voies : avancement d'échelon (automatique selon l'ancienneté), avancement de grade (par examen professionnel ou inscription au tableau annuel), promotion interne vers la catégorie supérieure (vers les emplois fonctionnels ou la catégorie A+).