2 AGENTS D'ENTRETIEN (F/H)
Mairie de Saint Malo
Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 19 mars 2026Date limite : 21 avril 2026
Cette offre n'est plus disponible
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Synthèse de l'offre
Employeur
Mairie de Saint Malo
Lieu de travail
Saint Malo, Saint-Malo (Ille-et-Vilaine (35))
Département / Région
Ille-et-Vilaine (35) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Technique
Date limite
21 avril 2026
Date de prise de poste
1 septembre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui
Détails du poste
Grade(s) de recrutement
Adjoint technique principal de 1ère classe Adjoint technique principal de 2ème classe Adjoint techniqueVoir la grille
Métier(s)
Agent de propreté des espaces publics
Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Propreté de l'espace public
Temps de travail
Complet
Rémunération estimée
Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint technique principal de 1ère classe (IM 373 → 455).
Salaire brut mensuel
1 836 € — 2 240 €
Salaire net estimé
1 457 € — 1 778 €
Descriptif de l'emploi
47 528 habitants (au sein de la Communauté d'Agglomération du Pays de Saint-Malo regroupant près de 80 000 habitants)
Missions et conditions d'exercice
Recrute pour la Direction de l'Ecologie Urbaine
L'agent aura pour missions d'assurer l'entretien des toilettes publiques pour permettre aux riverains d'accéder et d'utiliser des locaux propres
Entretien des toilettes publiques
- Vérifier l'état de propreté des sanitaires
- Nettoyer et désinfecter des cabines
- Gestion des déchets des toilettes (sacs poubelles)
- Accueil des usagers
- Gestion du stock des consommables
- Polyvalence sur tous les postes de gardiennage des toilettes
- Suivi du cahier de correspondance des changements d'équipes
Angélique LE GUILLOUX
Chargée de recrutement
Direction des Richesses Humaines
Travail possible le week-end
Port des EPI (Équipement de Protection Individuelle)
Bonne condition physique, manutention importante
Profil recherché
CAP BEP - Maintenance et hygiène des locaux
Expérience confirmée
Connaissances des techniques et méthodes de nettoiement,
Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité
Connaissances des fiches de sécurité des produits (utilisation, interaction, stockage)
Protocoles de nettoyage, règles d'utilisation des produits et matériels
Ponctualité, respect des horaires et du temps de travail
Discrétion professionnelle et devoir de réserve
Sens du service public
Sens du travail en équipe
Disponibilité, Ponctualité, rapidité, Autonomie
Contact et modalités de candidature
Angélique LE GUILLOUX
Chargée de recrutement
Direction des Richesses Humaines
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