C

Agent d'entretien polyvalent

CHAMPAGNOLE

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 20 mars 2026Date limite : 30 avril 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
CHAMPAGNOLE
Lieu de travail
Champagnole (Jura (39))
Département / Région
Jura (39) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Technique
Date limite
30 avril 2026
Date de prise de poste
1 juin 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Adjoint technique Adjoint technique principal de 2ème classe Adjoint technique principal de 1ère classeVoir la grille
Métier(s)
Chargé ou chargée de propreté des locaux
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Temps de travail
Complet
Télétravail
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Management
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Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint technique principal de 1ère classe (IM 373455).

Salaire brut mensuel
1 836 € — 2 240
Salaire net estimé
1 457 € — 1 778

Descriptif de l'emploi

Effectue, en binôme la majorité du temps de travail, l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et l'entretien des surfaces, locaux et mobiliers.

Assure également l'entretien des extérieurs attenants aux bâtiments

Missions et conditions d'exercice

Mission principale : Nettoyage des locaux

  • Nettoyage des locaux, mobiliers, murs, fenêtres et portes
  • Organisation du nettoyage en fonction des priorités et selon les besoins

Mission principale : Application des règles d'hygiène et de sécurité

  • Tri des déchets
  • Respecter les conditions d'utilisation des produits et les dosages
  • Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et signaler au service technique

Mission principale : Gestion du stock

  • Contrôle de l'approvisionnement
  • Stockage adapté des produits en sécurité
  • Entretien du matériel

Mission spécifique : Travail sur d’autres sites si remplacement ou besoin

  • État des lieux de certains sites (Rex, Centre aéré…)
  • Entretien des locaux

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Profil recherché

Obligation d’être véhiculé(e)

Connaissances théoriques "savoir" :

  • Règles d’hygiène et de sécurité

Connaissances techniques "savoir faire" :

  • Organisation méthodique
  • Application des protocoles d’entretien
  • Technique d’entretien des locaux
  • Gestes et posture

Aptitudes comportementales "savoir être" :

  • Respect des horaires
  • Autonomie
  • Mobilité
  • Disponibilité

Horaires du lundi au vendredi (souvent fractionnés sur la journée)

Moyens matériels : Chariot de nettoyage, aspirateur, auto laveuse

Contraintes et spécificités : Horaires variables

Contact et modalités de candidature

Envoyer votre CV et votre lettre de motivation au service Ressources Humaines de la commune de Champagnole

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