Agent d’entretien polyvalent de la voirie (h/f)

Vincennes

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsTemps complet

Publiée le 11 mars 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

Vincennes

Lieu de travail

Mairie, 53 bis rue de Fontenay, Vincennes (Val-de-Marne (94))

Département / Région

Val-de-Marne (94) — Île-de-France

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Technique

Ouvert aux contractuels

Oui — Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Adjoint technique Adjoint technique principal de 2ème classe Adjoint technique principal de 1ère classeVoir la grille

Métier(s)

Agent d'exploitation et d'entretien de la voirie et des réseaux divers

Famille de métiers

Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers

Temps de travail

Temps complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint technique principal de 1ère classe (IM 373 → 455).

Salaire brut mensuel

1 836 € — 2 240 €

Salaire net estimé

1 457 € — 1 778 €

Voir la grille indiciaire complète Calculateur de salaire

Descriptif de l'emploi

Avec sa position stratégique aux portes de Paris, la ville de Vincennes (Val-de-Marne, 49 908 habitants, 759 agents) ne manque pas d'atouts : château, bois, patrimoine architectural, commerces...La ville est desservie par la ligne 1 et le RER A.

Missions et conditions d'exercice

Avec sa position stratégique aux portes de Paris, la ville de Vincennes (Val-de-Marne, 49 908 habitants, 759 agents) ne manque pas d'atouts : elle bénéficie d'un environnement unique avec le château, la proximité du bois, son patrimoine architectural exceptionnel, des équipements publics de qualité et des commerces de proximité nombreux et réputés. La ville est desservie par la ligne 1 du métro et le RER A. La ville recrute pour sa Direction Générale des Services Techniques Un agent d’entretien polyvalent de la voirie (h/f) (Cadre d’emploi des adjoints techniques - C) Vous êtes rattaché à la Direction Générale des Services Techniques et sous la responsabilité du chef de service collecte et propreté urbaine. Vous avez pour mission le nettoyage manuel ou mécanique des voies publiques de la commune.

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Profil recherché

Missions : – Assurer le nettoyage manuel – Assurer le nettoyage mécanique de la voie publique (balayage, lavage avec outils – souffleur, lance à eau). – Retirer les dépôts sauvages de la voie publique – Collecter les corbeilles de la ville – Assurer l’entretien des squares – Assurer l’entretien du véhicule utilisé – Effectuer la livraison de conteneurs roulants – Réaliser le désherbage thermique (bruleur)

Contact et modalités de candidature

Profil : Vous avez une bonne méthodologie de travail qui vous permet de vous investir au mieux dans chaque situation et de travailler en équipe. Rigoureux et autonome, vous avez également l’esprit d’initiative qui vous permettra de mener à bien les missions qui vous seront confiées. Spécificités du poste : 39h hebdomadaire – Travail en extérieur – Titulaire du permis B – Astreinte technique d'une semaine tous les deux mois à prévoir. Poste à pourvoir par voie contractuelle. Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 13ème mois + participation mutuelle et maintien de salaire + Amicale du personnel (chèques vacances, bon à la consommation, …) + RTT. Vincennes, bien plus qu’une ville.

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Travailleurs handicapés

Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.