Agent de police municipale

Tournus est une commune qui compte plus de 6 000 habitants. Idéalement située en terme géographique, elle est très accessible tant par la route que par la voie ferrée. Elle se situe en bordure de l’autoroute A6 avec entrée et sortie dédiées et est traversée par la RD 906 (ancienne nationale 6).

Son patrimoine historique comme ses manifestations culturelles attirent des milliers de touristes et de visiteurs notamment pendant la saison touristique.

La municipalité actuelle s’est résolument engagée dans la dynamisation du cœur de ville et veille à la qualité de vie de ces citoyens et de ses visiteurs. Le marché du samedi matin est une animation incontournable de la cité.

Suite à une mobilité, Tournus recrute un policier municipal.

Le poste de police municipale compte, en plus du responsable, deux policiers municipaux, deux ASVP et une assistante administrative. Les quatre agents sont à temps plein.

Le policier municipal exerce les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques. Il assure également une relation de proximité avec la population.

Missions principales :

• Assurer la surveillance générale de la commune
• Constatation des infractions sur le territoire de la commune
• Patrouilles véhiculées (véhicule sérigraphié)
• Application de la réglementation en matière de code de la route, de l’urbanisme, environnement, santé publique, etc.
• Exécution et application des arrêtés de police du Maire
• Sécurité des établissements scolaires
• Veiller au bon déroulement des manifestations publiques et cérémonies

-Assure le bon déroulement du marché forain hebdomadaire le samedi matin

• Assurer les Opérations Tranquillités Vacances
• Utilisation du système de vidéoprotection
• Assurer la police de proximité
• Alerter l’autorité territoriale de risques éventuels relatifs à la sécurité et à l’ordre publics
• Participer à la surveillance des opérations funéraires
• Contrôle de la régularité des occupations du domaine public
• Savoir rédiger les rapports d’activité quotidiens (main courante)

• Mesure du champ de compétences des différents acteurs de lutte contre l’insécurité (police municipale et gendarmerie nationale)
• Connaissances des règles et procédures en matière de rédaction et transmissions des écrits professionnels (PV, Rapports, etc.)
• Connaissances des techniques de base de communication, gestions des conflits et médiation
• Faire preuve d’intégrité et de probité
• Avoir une bonne condition physique

Savoir-être :

• Faire preuve de rigueur, d’un fort esprit d’équipe et d’autonomie
• Être disponible
• Avoir un sens aigu du service public et respect de la déontologie
• Avoir une capacité d’adaptation et de réactivité ;
• Faire preuve de maîtrise de soi, discrétion.