Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)

Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.

Entretien de la voirie communale

Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels

Réalisation de petits travaux

Nettoyage et Maintenance des bâtiments

Entretien réseaux assainissement et station d'épuration

Entretien courant des matériels et engins

Travaux de maçonnerie courant

Conduite d’engins (Nacelle, tracteur, élévateur de charge, mini-pelle, camion, remorque)

Expérience souhaitée en conduite épareuse

Utilisation de matériels électriques et thermiques (perceuse, tondeuse, taille-haies…)

Application des règles de santé et de sécurité au travail

Les CACES R486 – Plates-formes élévatrice mobiles de personnes et CACES R482 de catégorie F – Chariots de manutention seraient un plus.

Manifestations :

Assurer la mise en place des manifestations communales

Assurer des missions de livraison, montage, démontage et déménagements

Mettre en œuvre les consignes de sécurité définies pour les agents et les biens

• SAVOIR FAIRE :

Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité.

Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail.

• SAVOIR ETRE :

Savoir rendre compte de son activité.

Sens du travail en équipe.

Esprit d'initiative et autonomie.

Organisation de son activité

Rigueur dans les consignes.

Qualités relationnelles.

Sens du service public.

Relations hiérarchique : Responsable du service, élus

Relations aux usagers

Application des règles de santé et de sécurité au travail

Application des règles de sécurité des usagers

-Permis B en cours de validité obligatoire

• Permis C et CE souhaités
• Travail en équipe réduite, parfois seul
• Déplacements permanents sur les sites d'intervention
• Grande disponibilité
• Horaires éventuellement irréguliers avec amplitude variable en fonction des obligations de service
• Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques
• Port de vêtements professionnels adaptés
• Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée, horaires irréguliers avec une forte amplitude journalière

-Contacts fréquents avec les élus

-Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la/le secrétaire de mairie, le cas échéant avec la direction de l'EPCI

-Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés

-Relations avec d'autres administrations (services de l'État, conseil départemental) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux