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Animateur vacataires pour le temps du midi

NANDY

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsTemps non complet
Publiée le 11 mars 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
NANDY
Lieu de travail
NANDY, Nandy (Seine-et-Marne (77))
Département / Région
Seine-et-Marne (77) — Île-de-France
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Technique
Ouvert aux contractuels
Oui — Oui (Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique) Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Animateur ou animatrice enfance-jeunesse
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation
Temps de travail
Temps non complet

Descriptif de l'emploi

Service : Direction Affaires Scolaires et Enfance

Missions et conditions d'exercice

La Mairie de Nandy recherche pour l'année scolaire 2022-2023

Des animateurs vacataires pour le temps du midi

Sous la responsabilité de la Coordonnatrice Enfance, vous assurez au sein des groupes scolaires de la commune :

  • l'accueil des enfants sur la pause du midi ;
  • l'encadrement d'un groupe d'enfant avant, pendant et après le repas au restaurant scolaire ;
  • l'animation des activités adaptées à l'âge des enfants, tout en garantissant leur sécurité physique et affective ;

lundi, mardi, jeudi et vendredi, de 11h50 à 14h15 (9h40 par semaine)

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Profil recherché

BAFA apprécié

Avoir 18 ans révolus

Bon relationnel avec les enfants

Contact et modalités de candidature

Lettre de candidature + CV à adresser dès que possible à :

Monsieur le Maire

9 place de la Mairie

77176 NANDY

ou par courriel : mairie@nandy.fr

Pour plus de renseignements, contacter au plus vite le service Enfance au

01.64.19.29.41

Travailleurs handicapés

Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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