Chargé d'affaires Réseaux secs (h/f)

Syndicat départemental d'energie de tarn et garonne

Cat. BTitulaireOuvert aux contractuelsTemps complet

Publiée le 11 mars 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

Syndicat départemental d'energie de tarn et garonne

Lieu de travail

Zone Albasud, Montauban (Tarn-et-Garonne (82))

Département / Région

Tarn-et-Garonne (82) — Occitanie

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie B

Filière

Technique

Ouvert aux contractuels

Oui — Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Technicien Technicien principal de 2ème classe Technicien principal de 1ère classe

Métier(s)

Chargé ou chargée d'études et de conception en voirie et réseaux divers

Famille de métiers

Voirie et infrastructures > Etudes, conception et réalisation en voirie et réseaux divers

Temps de travail

Temps complet

Télétravail

Non

Management

Non

Expérience souhaitée

Confirmé

Descriptif de l'emploi

Sous l’autorité du chef du service des opérations, le chargé d’affaires assure le suivi technique et le contrôle des dossiers de travaux d’électrification rurale et d’éclairage public réalisés sous maîtrise d'ouvrage du SDE 82 en phase d'étude et de travaux, jusqu’à la garantie de parfait achèvement. Il instruit les dossiers et le suivi des prestations de maintenance d’éclairage public.

Missions et conditions d'exercice

Sous l’autorité du chef du service des opérations, le chargé d’affaires : - assure le suivi technique et le contrôle des dossiers de travaux d’électrification rurale réalisés sous maîtrise d'ouvrage du SDE 82 en phase d'étude et de travaux, jusqu’à la garantie de parfait achèvement ; - instruit les dossiers d’éclairage public et le suivi des prestations de maintenance (étude et direction des travaux) ; - suit le marché de diagnostic de l’éclairage public préalable à la prise de compétence maintenance par le SDE ; - suit les consultations d’entreprises et l’exécution des contrats d’entretien d’éclairage public confiés au SDE 82 ; - apporte un conseil auprès des élus, tiers et administrations et différents interlocuteurs. Conditions liées au poste : - poste à temps complet basé à Montauban ; - permis B indispensable ; - véhicule de service pour déplacements sur le département ; -rémunération statutaire + régime indemnitaire ; - prestations sociales (participation employeur aux contrats labellisés en santé et prévoyance, titres restaurant, comité national d'action sociale).

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Profil recherché

expérience d’un poste similaire souhaitée ; • diplôme Bac + 2 ; • connaissance des marchés publics de travaux ; • outils de bureautique, SIG et messagerie électronique ; • techniques de gestion et d’organisation de chantiers ; • estimation prévisionnelle, métrés, méthodes d’estimation du coût de réalisation des ouvrages ; • normes et règles de sécurité sur les chantiers ; • tableaux de bord et outils de planification et de suivi ; • autonomie, dynamisme, disponibilité, confidentialité, rigueur et organisation, excellent relationnel.

Contact et modalités de candidature

Veuillez adresser votre candidature, par courriel de préférence, à : Monsieur le Président Syndicat Départemental d'Energie de Tarn & Garonne Zone Albasud 78, avenue de l'Europe 82000 MONTAUBAN Mél : sde82@sde82.fr Pièces à joindre : - C. V. récent et détaillé - lettre de motivation - photocopie des diplômes Le cas échéant : - votre dernier arrêté administratif - un justificatif de réussite au concours

0563210900

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Travailleurs handicapés

Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.