Coodinatrice séjours classes découvertes et projets (h/f)

Colombes

Cat. BTitulaireOuvert aux contractuelsTemps complet

Publiée le 11 mars 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

Colombes

Lieu de travail

Mairie, place de la R?publique, Colombes (Hauts-de-Seine (92))

Département / Région

Hauts-de-Seine (92) — Île-de-France

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie B

Filière

Animation

Ouvert aux contractuels

Oui — Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Rédacteur principal de 1ère classe Rédacteur Rédacteur principal de 2ème classe

Métier(s)

Coordonnateur ou coordonnatrice enfance-jeunesse-éducation

Famille de métiers

Education, animation et jeunesse > Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse

Temps de travail

Temps complet

Descriptif de l'emploi

Coordinatrice séjours classes découvertes et projets

Missions et conditions d'exercice

Assurer l'organisation : - des séjours classes découvertes - du dispositif Coup de Pouce Assurer le suivi du dispositif Accompagnement Scolaire en élémentaire - Accompagner la mise en oeuvre des actions inscrites dans le Projet Éducatif de Territoire (PEDT)

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Profil recherché

*Assurer l'organisation des classes découvertes pour les écoles maternelles et élémentaires de la ville en lien avec l'Éducation nationale : - Organiser la commission d'attribution - Constituer les dossiers d'autorisation de sorties avec nuitées - Accompagner le personnel enseignant dans la préparation des séjours (suivi de PAI, malles, documents administratifs et sanitaires...) - Participer et/ou animer les différentes réunions (personnel enseignant / familles) - Participer à la procédure des marchés publics - Recruter le personnel d'animation (entretien, constitution dossier RH, suivi des états de vacations...) - Faire le lien entre les enseignants et les gestionnaires de centre ou les prestataires - Élaborer les programmes et plannings (uniquement pour le centre de Sainte-Marie-sur-mer) - Participer à l'élaboration des factures et au suivi des règlements, en lien avec le service AIRP - Suivre le bon déroulement des séjours - Assurer la logistique des départs et retours - Établir le bilan *Assurer l'organisation du dispositif Coup de Pouce proposé aux élèves de CP : en lien avec l'association Coup de Pouce partenaire du dispositif et le personnel Éducation nationale - Préparer les différentes étapes (comité de pilotage, réunion de régulation, Prix premières lectures, cérémonie de clôture) - Recruter les intervenants (entretien, constitution dossier RH, suivi des états de vacations...) - Faire le suivi des formations des animateurs et créer tous les acteurs dans le logiciel de l'association Coup de Pouce - Élaborer les documents relatifs au "Contrat local d'accompagnement à la scolarité" * Assurer le suivi du dispositif accompagnement scolaire en élémentaire - Faire le lien avec les directions d'école - Transmission à la DRH des états de vacations du personnel enseignant - Participer à l'évaluation du dispositif en lien avec la chargée de mission PEDT * Participer à la mise en oeuvre des actions inscrites dans le Projet éducatif de territoire ( PEDT) Activités Secondaires : * Calculer les montants de la subvention accordés dans le cadre du dispositif « classes autogérées » Connaissances techniques : Maîtrise des outils bureautiques et informatiques Connaissance de la législation concernant les sorties scolaires avec nuitées (BO du 23 septembre 1999 et circulaires) Permis B Autres connaissances : Sens du service public Respect des obligations de discrétion et de confidentialité Rigueur et organisation Sens du travail en équipe et en partenariat

Contact et modalités de candidature

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Candidater via rdvemploipublic Voir l'offre originale

Travailleurs handicapés

Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.