Directeur ALM et périscolaire

Au sein de la Direction de l'Enfance

Activités et missions :

• Conception du projet pédagogique et animation de projets d'activités
• Elaborer le projet pédagogique en cohérence avec le projet local d'éducation en associant l'équipe d'animateurs,
• Vérifier la cohérence des projets d'activités de l'équipe d'animateurs et ajuster les propositions d'animation,
• Animer, construire et maintenir la dynamique de groupe (enfants et adultes),
• Mettre en valeur les projets et activités du centre,
• Développer des partenariats externes et internes,
• Organiser la pause méridienne afin de créer les conditions de détente et de calme propices à ce temps, tout en respectant le rythme de vie de l'enfant.
• Animation et pilotage des équipes
• Organiser la diffusion de l'information auprès de l'équipe,
• Transmettre des consignes et veiller à leur application,
• Planifier les activités en fonction des contraintes du site,
• Piloter, suivre et contrôler les activités proposées par les animateurs,
• Analyser les effets au regard des objectifs pédagogiques définis en amont et animer des séances d'analyse des pratiques,
• Animer des réunions d'équipe (information, projet, régulation, négociation...),
• Repérer et réguler des conflits au sein de l'équipe d'animation,
• Valoriser les potentialités de chacun des membres de l'équipe,
• Contrôler la démarche pédagogique des animateurs.
• Contrôle et application des règles de sécurité et d'hygiène lors des activités,
• Contrôler le respect des normes et des consignes d'hygiène et de sécurité (alimentaire, locaux...),
• Veiller à l'aménagement d'espaces de vie adaptés aux besoins collectifs et individuels des enfants,
• Collaborer ou alerter les services compétents de la collectivité,
• Elaborer les programmes d'activités en conformité avec les règles d'hygiène et de sécurité,
• S'assurer que les enfants inscrits aux différents temps péri et extrascolaires sont bien nominativement présents lors de l'appel principal et pour tout déplacement, y compris au sein des structures,
• Mettre en place un fonctionnement garantissant au maximum la sécurité dans tous les moments de relais (ex : sortie ou reprise des cours),
• Tenir à jour le registre des PAI.
• Gestion administrative et budgétaire
• Vérifier le pointage des présences enfants et transmettre les listings dans les délais impartis auprès du Guichet Familles en charge de la facturation
• Affecter l'enveloppe financière des projets d'animation dans le cadre du budget alloué,
• Définir les besoins en matériel et passer les commandes,
• Tenir à jour les documents imposés par la réglementation,
• Réaliser le suivi administratif et le bilan des activités.
• Gestion des ressources humaines
• Assurer le contrôle des présences et absences des animateurs et en référer quotidiennement au coordinateur référent,
• Assurer le suivi du travail des agents y compris dans le cadre des entretiens professionnels annuels,
• S'appuyer sur les coordinateurs en cas de problématique avec les agents,
• Identifier les besoins de formation collectifs et individuels.
• Animation de la relation avec les parents
• Accueillir et informer les parents des projets et des activités proposées au sein des structures (programme d'activités, projets, ateliers durant la pause méridienne...),
• Développer des relations de proximité et de confiance avec les parents,
• Concevoir et réaliser des manifestations ou événements locaux.

Savoirs : (Connaissances requises ou à acquérir)

• L'environnement territorial, les partenaires et acteurs institutionnels, associatifs, sociaux et culturels,
• Le Projet Local d'Education de la collectivité,
• Le cadre juridique de la responsabilité civile et pénale,
• La réglementation relative à l'organisation d'accueil des enfants et la mise en œuvre d'activités (hygiène, alimentaire, réglementation SDJES et ERP),
• Les règles budgétaires et comptables,
• Les techniques de dynamique de groupe, d'animation, d'observation et d'écoute,
• Les techniques et les outils de communication orale ou écrite,
• Les techniques d'animation et d'encadrement, outils de management,
• Les techniques de résolution des conflits et de médiation,
• Les techniques d'évaluation pédagogique,
• Les techniques et procédures des entretiens d'évaluation,
• Le développement physique, psychologique et affectif de l'enfant,
• Le rythme de vie de l'enfant,
• Connaître et identifier les indicateurs d'alerte dans les comportements de l'enfant,
• Les procédures d'évacuation des locaux,
• Les gestes de premiers secours.

Diplôme ou formation requis : Brevet d'aptitude aux fonctions de directeur en accueils collectifs de mineurs (BAFD), Brevet professionnel de la jeunesse de l'Education populaire et du sport (BPJEPS),

Formation de secouristes souhaitée (PSCI).