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Directeur ALSH (h/f)

Fontenay-aux-Roses

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsTemps complet

Publiée le 11 mars 2026Date limite : 27 avril 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

Fontenay-aux-Roses

Lieu de travail

Mairie, 75 rue Boucicaut - BP 80, Fontenay-aux-Roses (Hauts-de-Seine (92))

Département / Région

Hauts-de-Seine (92) — Île-de-France

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Animation

Date limite

27 avril 2026

Date de prise de poste

27 avril 2026

Ouvert aux contractuels

Oui — Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Adjoint d'animation Adjoint d'animation principal de 2ème classe Adjoint d'animation principal de 1ère classe

Métier(s)

Responsable de structure d'accueil de loisirs

Famille de métiers

Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif

Temps de travail

Temps complet

Télétravail

Non

Management

Oui

Expérience souhaitée

Confirmé

Descriptif de l'emploi

Sous l’autorité hiérarchique du coordinateur des accueils de loisirs, le Directeur ALSH (F/H) a pour missions principales, d’organiser et coordonner les activités selon le projet pédagogique, encadrer l'équipe d'animation, gérer les aspects administratifs et budgétaires, et veiller à l'application des règles d'hygiène et de sécurité ainsi qu'à la gestion des équipements.

Missions et conditions d'exercice

1. Management d'équipe : o Encadrer et animer une équipe d'animateurs. o Organiser les plannings, gérer les congés et mener les entretiens professionnels. o Assurer la sécurité physique, morale et affective des agents. 2. Organisation de l'accueil collectif de mineurs en binôme avec son adjoint o Planifier et organiser les accueils périscolaires, extrascolaires et les séjours. o Garantir la législation et la réglementation des accueils collectifs de mineurs. o Veiller à la sécurité des locaux et des équipements. 3. Élaboration et valorisation du projet pédagogique : o Piloter et animer l'élaboration du projet pédagogique. o Organiser et coordonner les activités proposées. o Mobiliser les partenaires internes et externes. 4. Gestion administrative et financière : o Gérer le budget annuel de la structure. o Assurer le suivi des présences des enfants et la tenue des dossiers. 5. Accueil des usagers : o Assurer un accueil de qualité des enfants et des familles. o Informer et orienter les familles, garantir la sécurité des enfants.

Profil recherché

Titulaire d'un BAFD ou BPJEPS, avec une solide connaissance de la réglementation DDCS, des règles d'hygiène et de sécurité, et du développement de l'enfant. • Maîtrise des techniques d'animation, d'encadrement, de management d'équipe, et de communication. • Capacité à analyser les besoins des publics et à évaluer l'impact des projets pédagogiques. • Qualités requises : adaptabilité, rédaction, pédagogie, disponibilité, réactivité, et excellentes relations humaines.

Contact et modalités de candidature

0141132000

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Travailleurs handicapés

Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.