DSIN - CHARGÉ DE PROJET NUMÉRIQUE (H/F)

Référence du poste : 1573-06

Nature de l’emploi : vacant

Catégorie : A

Localisation : Toulon

Diplôme : titulaire d'un Bac +5 en informatique, systèmes d’information ou équivalent.

Qui sommes-nous ?

À la Direction des Systèmes d’Information et du Numérique (DSIN), nous ne suivons pas la transformation numérique : nous la menons, au quotidien, avec l’énergie d’une équipe unie et audacieuse. En tant que Chef de Projet numérique , vous rejoignez une communauté où la solidarité et l’esprit de conquête transforment chaque défi en succès collectif. Votre rôle consiste à imaginer des solutions innovantes pour simplifier le travail de centaines d’agents au service des usagers . Vous êtes le pont entre les besoins métiers et les solutions numériques , orchestrant des projets, de l’idée à leur déploiement concret. Chez nous, la technologie est un levier d’impact réel, au service de l’intérêt général.

Rejoignez-nous pour transformer l’impossible en usage quotidien, au cœur d’une équipe où chaque collaboration est une victoire et chaque projet, une contribution à la qualité de vie de tous.

Connaissances

Méthodes de gestion de projets (cycle en V, Agile, hybrides).

Architectures des systèmes d’information et cycles de développement logiciel.

Enjeux liés à la sécurité des systèmes d’information , à la protection des données et à l’archivage .

Connaissance des technologies émergentes : IA, VR/AR, automatisation.

Compétences techniques

Capacité à piloter des projets informatiques complexes et innovants.

Aptitude à encadrer des équipes techniques et à dialoguer avec des prestataires.

Rédaction de documents structurants (cahiers des charges, spécifications, reporting).

Capacité d’analyse, de synthèse et de prise de décision.

Connaissance de base en algorithmique

Connaissance des SGBD

Qualités professionnelles

Rigueur, autonomie et sens de l’organisation.

Excellentes qualités relationnelles et de communication.

Capacité à travailler en transversalité et à fédérer des acteurs multiples.

Savoir rendre compte à la hiérarchie

Curiosité, esprit d’innovation et sens du service public.