GARDIEN DE POLICE MUNICIPALE (h/f)

COMBS LA VILLE

Cat. CTitulaireTemps complet

Publiée le 11 mars 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

COMBS LA VILLE

Lieu de travail

Esplanade Charles de Gaulles BP 116, Combs-la-Ville (Seine-et-Marne (77))

Département / Région

Seine-et-Marne (77) — Île-de-France

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Police municipale

Ouvert aux contractuels

Non

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Gardien brigadier Brigadier-chef principalVoir la grille

Métier(s)

Policier ou policière municipal

Famille de métiers

Prévention et sécurité publique > Police municipale

Temps de travail

Temps complet

Télétravail

Non

Management

Non

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Brigadier-chef principal (IM 373 → 484).

Salaire brut mensuel

1 836 € — 2 383 €

Salaire net estimé

1 457 € — 1 891 €

Voir la grille indiciaire complète Calculateur de salaire

Descriptif de l'emploi

La commune de Combs-la-Ville (22000 habitants) recherche un gardien de Police Municipale afin de renforcer son équipe de 8 agents. Placé sous l'autorité du Maire, sous la responsabilité du chef de service : l'agent de police municipale effectue toutes les missions dévolues à son cadre d’emploi, auprès de la population, dans tous les quartiers et sur l'ensemble du territoire de Combs-la-Ville.

Missions et conditions d'exercice

Activités principales : o Assurer des missions de police municipale conformément aux textes en vigueur. o Participer aux patrouilles pédestres, véhiculées et VTT. o Participer aux ilotages et prises de contact avec la population et commerces. o Assurer la surveillance de la voie et des espaces publics. o Faire respecter les arrêtés municipaux. o Mettre en place des contrôles routiers et de vitesse. o Appliquer la procédure de mise en fourrière automobile. o Participer aux opérations tranquillité vacances. o Sécuriser les manifestations culturelles et sportives… Equipement : -Armement catégories B°1 (PSA XDM) B°8 (Bombes lacry 300ml) C°3 (Lanceur de balles de défense – en cours) et D°2 (B.T.D., tonfas et bombes lacry 75ml) -Poste de police municipale rénové, spacieux et fonctionnel (cuisine complète comprise). -2 véhicules sérigraphiés -3 V.T.T. Temps de travail : 37h30 hebdomadaires RTT : 14 jours / Congés : 25 jours par an Régime indemnitaire Heures supplémentaires de nuit / Heures supplémentaires de dimanche (sur volontariat) Prime annuelle Séance de sport hebdomadaire (2h00) + multiples formations maniement des armes et G.T.P.I. Adhésion au CNAS Protection sociale complémentaire (garantie maintien de salaire) = adhésion possible au contrat collectif MNT

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Profil recherché

Connaissances théoriques et pratiques liées au concours et à la formation FIA de Gardien de Police Municipale. Savoir-faire : - Capacité à travailler en équipe - Capacité d’analyse et de restitution des faits - Capacité de discernement - Efficacité - Respect des procédures Savoir-être : - Rigueur, disponibilité, discrétion - Respect de la hiérarchie - Avoir une condition physique adaptée aux conditions de travail - Sens du service public - Sens du contact et du travail en équipe

Contact et modalités de candidature

Envoyer votre CV et une lettre de motivation à l'attention de Monsieur Guy GEOFFROY, Maire, via le lien "ENVOYER VOTRE CANDIDATURE" sur le site de la Ville

0164131600

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Travailleurs handicapés

Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.