Blason de Rueil-Malmaison

Intervenant restauration scolaire (h/f)

Rueil-Malmaison

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsTemps complet
Publiée le 11 mars 2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Mairie, 13 boulevard Foch, Rueil-Malmaison (Hauts-de-Seine (92))
Département / Région
Hauts-de-Seine (92) — Île-de-France
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Technique
Ouvert aux contractuels
Oui — Oui (Vacation) Un vacataire effectue une tâche précise et ponctuelle au sein d'une collectivité ou établissement territorial. Il n'est pas recruté sur un emploi, et ne dispose pas de droits à congés statutaires ou de droit à formation.

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Vacataire
Métier(s)
Animateur ou animatrice enfance-jeunesse
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation
Temps de travail
Temps complet
Management
Non

Descriptif de l'emploi

Surveillance des études :

La ville de Rueil Malmaison recherche des surveillants pour les études les lundis / mardis / jeudis vendredis de 16h30 à 18h.

L’intervenant a pour missions d'encadrer les études surveillées dans les écoles élémentaires de la ville.

Missions et conditions d'exercice

Encadrement des enfants :

Assurer un rôle éducatif auprès des enfants de 6 à 11 ans.

Être à l’écoute des publics accueillis pour répondre au mieux à leurs besoins.

Mettre en place une relation pédagogique bienveillante avec les enfants et les familles.

Gestion des temps du goûter en collaboration avec l'accueil périscolaire,

Réalisation des devoirs :

Aider les enfants à faire leur devoir à travers une aide méthodologique, des temps de révision…

Vérifier la bonne compréhension des consignes, et la réalisation des devoirs

Les études surveillées sont à destination des CP au CM2.

Condition : être titulaire du baccalauréat

Surveillance restauration scolaire :

Vous aurez pour mission d'accueillir et d'encadrer les enfants pendant l'interclasse du midi afin de contribuer au bon déroulement de la pause méridienne.

Accueil des enfants :

Assurer la sécurité physique et affective des enfants pendant toute la durée de l'interclasse du midi

Soigner les enfants en cas de blessure bénigne (accès à la pharmacie de l'école) et prévenir le responsable de la restauration scolaire pour faire appel au SAMU (15) en cas de choc violent, d'accident grave ou de malaise persistant,

Consigner ces informations dans les cahiers d'infirmerie et d'informations (ALSH et école),

Instaurer et maintenir, par une attitude d'écoute et d'attention, une ambiance agréable et conviviale.

Procéder, à l'entrée du restaurant, au pointage nominatif des enfants,

Participation à l’élaboration du projet pédagogique :

Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis

Construire et développer une démarche coopérative de projet

Participer à l’évaluation des actions menées

Conception et animation d’activités et de sorties :

Concevoir, proposer et rédiger des projets d’activités ou d’animation en cohérence avec le projet pédagogique.

Préparer et ranger le matériel nécessaire à l’activité ou la sortie

Préparer, animer, encadrer les activités

Evaluer la qualité de l’activité ou de la sortie

Organisation, gestion administrative:

Participer aux réunions d'équipe et faire des propositions d'améliorations

Assurer son suivi administratif (comptabilisation de ses heures, suivi de ses congés, etc), sous contrôle de sa hiérarchie

Proposer et concevoir des supports de communication pour informer des activités, des plannings, des projets et des informations générales.

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Profil recherché

Profil

Compétences et qualités :

Connaissance des enfants d'âge élémentaire et maternel,

Capacité d'adaptation,

Capacité de dialogue,

Capacité à travailler en équipe,

Etre à l'écoute

Etre ponctuel

Etre responsable

Tous les postes de la Ville de Rueil Malmaison sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.

Contact et modalités de candidature

Postulez sur le site villederueil.fr

Travailleurs handicapés

Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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