Jardinier (h/f)
MEYZIEU - COMMUNE
MEYZIEU - COMMUNE
Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint technique principal de 1ère classe (IM 373 → 455).
Commune de la métropole de Lyon - 37 006 habitants - située à moins de 10 kilomètres à l'Est de Lyon, desservie par le tramway et reliée à Lyon par une piste cyclable, Meyzieu est une ville résolument mobilisée dans la transition écologique et le développement durable. Cet engagement fort en faveur de l'environnement se traduit aussi bien dans ses politiques publiques (achats, travaux, signature de la charte de l'aménagement et de l'habitat durable, alimentation, lutte contre le gaspillage dans les cantines scolaires...) que dans ses actions en tant qu'employeur auprès des agents de la ville (véhicules électriques, vélos, tris, télétravail, formations et actions de sensibilisation, éducation au développement durable, ...). Engagée dans une démarche d'éco responsabilité, la ville entend limiter les impacts sur l'environnement de l'activité de son administration et encourager les pratiques écologiques de ses agents. La ville attend de ses futurs agents une implication forte autour de cet engagement environnemental.
Placé(e) sous la responsabilité du chef d’équipe, vous intégrerez l’unité entretien et embellissement et aurez en charge l’entretien des espaces verts, en appliquant les règles liées à la gestion différenciée.
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Vous assurez les missions suivantes : • Travaux d’entretien courants des espaces verts : désherbage, tonte, arrosage, taille des végétaux… • Soin et travail du sol : bêchage, binage, paillage… • Plantation de tous végétaux : arbustes, arbres, vivaces, plantes annuelles et bisannuelles ; • Travaux de propreté courants ; • Création et aménagement paysager, avec éventuellement de petits travaux de maçonnerie, d’arrosage automatique… • Entretien courant du matériel. Vous interviendrez seul(e) ou en équipe, selon les missions, en extérieur. Ponctuellement, un renfort peut être apporté à d’autres équipes du Pôle Espaces Verts et Naturels, mais également du Centre Technique Municipal, lors d’évènements ou manifestations. Rémunération: Grille indiciaire des adjoints techniques RIFSEEP, 13ème mois • Poste basé au Centre Technique Municipal. • Horaires et congés : ◦ 37,5 heures par semaine (25 CA + 15 RTT) ; ◦ Lundi à vendredi : 7 h 00 - 11 h 00 / 12 h 00 - 15 h 30 ◦ Pause méridienne : 1 heure ; ◦ Horaires adaptés en période estivale (juin / juillet / août) : 6 h 30 - 14 h 00 (journée continue) • Accès possible avec le réseau TCL : ◦ Devant le CTM : lignes 85 et 95 (arrêt : Jean Jaurès - Pommier) ou ligne ZI2 (arrêt : ZI Nord) ; ◦ Station de tramway ligne T3 à 1,9 km du CTM (arrêt : Meyzieu Lycée Colonel Beltrame, à 1,2 km du CTM). • Flexibilité occasionnelle des horaires ou des jours travaillés en fonction des nécessités de service (astreinte / festivités / commémoration / élections).
Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
COM COM LOIRE LAYON AUBANCE
MAIRIE SAINT GEORGES DU BOIS
SDMIS