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Policier municipal

MAIRIE DE MOISSY-CRAMAYEL

Cat. CTitulaireTemps complet
Publiée le 11 mars 2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Place du Souvenir, Moissy-Cramayel (Seine-et-Marne (77))
Département / Région
Seine-et-Marne (77) — Île-de-France
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Police municipale
Ouvert aux contractuels
Non

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Gardien brigadierVoir la grille
Métier(s)
Policier ou policière municipal
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique > Police municipale
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Brigadier (IM 367397).

Salaire brut mensuel
1 807 € — 1 954
Salaire net estimé
1 434 € — 1 551

Descriptif de l'emploi

Moissy-Cramayel, 77 (18 390), poursuit avec maîtrise son développement économique et urbain dans le cadre de la ville nouvelle de Sénart et de la communauté d'agglomération de Grand Paris Sud Seine-Essonne-Sénart (357 664 habitants), 5ème territoire Francilien. Une opération de renouvellement urbain, la création d'un écoquartier de 2 400 logements sur 77 ha, la construction de nouveaux équipements publics et l'extension de ses zones d'activité reflètent son dynamisme et les enjeux pour les années à venir.

Missions et conditions d'exercice

Sous l'autorité de la responsable de la police municipale, vous exercez les missions dévolues aux pouvoirs de police de la Maire.

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Profil recherché

Au sein d'une équipe de 11 agent-e-s, vous exercez les missions dévolues aux pouvoirs de police de la Maire : veiller et assurer le maintien de la tranquillité, de la sécurité, du bon ordre et de la salubrité publique. Faire respecter les arrêtés municipaux. Procéder à l a surveillance du marché, du domaine public, des stationnements abusifs. Assurer la mise en fourrière; Rédiger les procès-verbaux et procédures afférents à vos compétences. La collectivité met à votre disposition les outils et dispositifs ci-dessous : armement de catégorie B et D et PSA CZP10C, bâton télescopique, Tonfa, aérosols lacrymogènes, système de vidéo-protection géré par l'agglomération Grand Paris Sud. Equipements : 2 véhicules d'interventions (Berlingo et Dokker), VTT électrique, Radio, PVE, logiciel YPOK, cinémomètre, éthylotest électronique. Accès aux fichiers SIV et SNPC si fourrière. Protections : gilet pare-balles et gilet tactique individuel. Casque et bouclier MO.

Contact et modalités de candidature

Lauréat de concours, détaché ou titulaire du grade de gardien-brigadier de police municipale, formation initiale d'application accomplie, vous avez de bonnes connaissances des pouvoirs de police de la Maire et des règles procédurales afférentes au cadre d'emploi. Dynamique, disponible, rigoureux-se et discret-e, vous savez travailler en équipe et avec les services partenaires. Doté-e d'un réel sens du devoir et du service public, vous savez tisser et entretenir une relation de proximité avec la population. Conditions de recrutement : rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE, NBI, indemnité spéciale fonctions police municipale) + 13ème mois indiciaire, 25 heures supplémentaires et nouveau régime indemnitaire au plafond. Temps complet (sur la base de 37h30 par semaine) - 5 semaines de congés + 15 jours d'ARTT. Conditions de travail : 1 séance de sport hebdomadaire. Roulement équipe journée et soirée. Compte-épargne temps. Projet de mise en place d'un planning de petite et grande semaine une fois l'effectif complet.

Travailleurs handicapés

Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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