Un Directeur ou une Directrice des opérations 484-26

Employeur de premier plan avec près de 10000 agents, la Région Ile-de-France est une collectivité territoriale et porteuse de nombreux projets ambitieux au service de la vie quotidienne des Franciliens : environnement, transports, lycées, transformation numérique, développement économique…

A proximité immédiate de Paris et directement accessible par les lignes de métro 13 et 14, la Région est installée dans l’éco-quartier des Docks de Saint Ouen, offrant un environnement de travail moderne et innovant : télétravail, outils collaboratifs, bâtiment HQE, open space, conciergerie, salle de sport, multiples espaces de restauration…

Confiance, responsabilité, autonomie et sens du collectif sont au cœur des relations professionnelles que nous construisons chaque jour avec nos collaborateurs, hommes et femmes passionnés par leur métier.

Vous pilotez et coordonnez la mise en œuvre du Plan pluriannuel d’investissement (PPI) des lycées 2017-2028 de la Région Île-de-France et concevez le futur PPI 2028-2035, en assurant une vision stratégique et opérationnelle. Vous êtes garant de la maîtrise des délais, des coûts et de la qualité, dans un cadre réglementaire exigeant et un contexte de transformation patrimoniale accélérée intégrant la transition énergétique, la protection de l’environnement et le recours à l’intelligence artificielle.

Vous managez des projets pluridisciplinaires à forts enjeux politiques, sociaux et techniques, en faisant preuve de rigueur, de pragmatisme et d’une solide capacité à piloter des opérations complexes. Vous adoptez une posture de négociateur équilibré et savez évoluer dans un écosystème public multi-acteurs soumis à des contraintes temporelles fortes.

Vous encadrez des équipes dans un environnement complexe et, dans le cadre de la maîtrise d’ouvrage déléguée (MOD), vous positionnez la maîtrise d’ouvrage régionale comme pilote stratégique et contractuel, en assurant le suivi et la coordination des missions confiées aux mandataires.

Vous disposez d’une très bonne connaissance des enjeux et du cadre réglementaire de la maîtrise d’ouvrage publique, ainsi que d’une solide maîtrise des risques juridiques, techniques, calendaires et financiers liés au pilotage de projets d’investissement complexes.

Vous savez communiquer avec clarté, à l’écrit comme à l’oral, et êtes capable d’expliquer de manière simple et synthétique des sujets techniques. Vous faites preuve d’une réelle capacité d’écoute, et savez décider et négocier dans des contextes socioprofessionnels complexes.

Vous êtes en mesure de mobiliser les équipes et de veiller à leur engagement et leur motivation. Votre leadership calme, votre diplomatie et votre sens de l’écoute favorisent un travail collectif efficace.

Vous faites preuve d'une grande organisation et de rigueur, ainsi que de capacités d’initiative et d’adaptation, vous permettant de répondre efficacement aux contraintes et aux évolutions des projets.

> Pourquoi nous rejoindre ?

🏆 Des conditions de travail facilitantes :

Plusieurs formules de temps de travail au choix

Télétravail selon des formules fixes ou flexibles (au domicile ou tiers lieux)

Lieu de travail innovant et ergonomique (salle d'allaitement, cocons de sieste, cafétarias et lounge)

3 restaurants d'entreprise sur site

Salle de sport sur site

Conciergerie et ses nombreux services (colis, cordonnerie, pressing)

📕 Un large éventail de prestations sociales :

Remboursement des frais de transport en commun à 75%, Forfait mobilité durable (de 100 à 300 € par an)

Association sportive et culturelle des personnels de la Région IDF (billetterie, voyages, sport)

Forfaits de participation aux contrats collectifs de mutuelle et/ou prévoyance

💯 Un engagement fort dans l’accompagnement professionnel :

Un plan de formation ambitieux et un accès à la formation facilité et encouragé (préparations concours, formations sur site, formations tout au long de la carrière, plateformes de e-learning)

Un campus des cadres à destination des encadrants

Un réseau de professionnels RH pour accompagner l’évolution des talents