Agent administratif itinérant vacataire (avec première expérience reconnue)

L'intérim territorial, c'est une équipe d'agents administratifs itinérants immédiatement opérationnels aux compétences adaptées aux attentes des collectivités pour :

• palier rapidement l'absence d'agents administratifs ;
• faire face à un accroissement ponctuel d'activité ;
• accompagner une nouvelle secrétaire de mairie dans sa prise de poste ;
• profiter d'une expertise réglementaire et comptable dans la préparation du budget ;

Pour renforcer son service Intérim Territorial, le CdG28 recrute des agents administratifs itinérants vacataires (H/F).

Attention, il s'agit de la vacation à la journée.

Vous avez une ou plusieurs expériences significatives dans les collectivités locales,

Vous avez une réelle capacité à travailler en autonomie et à gérer les priorités,

Vous avez de solides connaissances et savoir-faire en matière comptable, budgétaire, état civil, gestion des paies, urbanisme et des procédures administratives.

Rejoignez l'équipe des agents du service Intérim Territorial !

Ce service est reconnu par les Maires et les Présidents d'établissements publics d'Eure-et-Loir, pour leur professionnalisme, leur disponibilité et leur discrétion.

• Agent de niveau A, B ou C de la filière administrative,
• Titulaire travaillant à temps non complet ou en disponibilité,
• Retraité CNRACL souhaitant reprendre une activité ponctuelle,
• Agent contractuel ayant une expérience de plus de 2 ans en collectivité,
• Permis B et véhicule personnel indispensables (entre 50 et 100 kilomètres / jour indemnisés),
• Connaissances impératives en finances locales, en comptabilité publique (dont M14 / 49 / 57), du Code des Marchés Publics, du Code de l'Urbanisme...,
• Parfaite connaissance des procédures budgétaires et comptables,
• Maîtrise de l'outil informatique et des logiciels utilisés par les collectivités (BERGER-LEVRAULT, MILORD, MAIRISTEM, AGEDI, CIVIL Net Finances)
• Sérieuses qualités rédactionnelles et relationnelles,
• Sens du service public et discrétion professionnelle indispensables,
• Parfaite connaissance de l'environnement territorial et des acteurs institutionnels,
• Rigueur, fiabilité, disponibilité et adaptabilité requises.

Rémunération à la mission effectuée : entre 85 et 118 brut / jour/7h00 d'activité ( hors frais de déplacements et de repas).