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Blason de Maisons-Laffitte

Agent CSU h/f

Mairie de MAISONS-LAFFITTE

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsTemps complet
Publiée le 11 mars 2026Date limite : 23 avril 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Mairie de MAISONS-LAFFITTE
Lieu de travail
48 avenue de Longueil, Maisons-Laffitte (Yvelines (78))
Département / Région
Yvelines (78) — Île-de-France
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Police municipale
Date limite
23 avril 2026
Date de prise de poste
23 avril 2026
Ouvert aux contractuels
Oui — Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Adjoint technique Adjoint technique principal de 2ème classe Adjoint technique principal de 1ère classeVoir la grille
Métier(s)
Opérateur ou opératrice de vidéoprotection
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique > Sûreté et sécurité publique
Temps de travail
Temps complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint technique principal de 1ère classe (IM 373455).

Salaire brut mensuel
1 836 € — 2 240
Salaire net estimé
1 457 € — 1 778

Descriptif de l'emploi

Citée du Cheval (23665 hab), bordée par la Seine et la forêt, la Ville de Maisons-Laffitte, située à 15 minutes en RER de Paris, offre aux habitants un cadre de vie préservé grâce à ses nombreux espaces naturels et son urbanisme maîtrisé. Proposant aux habitants des prestations variées au sein de multiples infrastructures, entretenir et favoriser l'amélioration de son patrimoine, fait partie des exigences fortes de la municipalité.

Missions et conditions d'exercice

Mairie de MAISONS LAFFITTE recherche : Un Agent CSU

Profil recherché

ACTIVITES PRINCIPALES Contribue à la sécurisation des lieux, des espaces et des bâtiments publics par le biais d’une vidéoprotection. Exploite les images en vue d’informer les partenaires chargés d’intervenir sur site.  Observation, analyse et exploitation des images et informations issues de la vidéoprotection  Qualifier l’information à travers la rédaction de documents de synthèse (rapports, registre d’évènements, signalements …)  Assurer l’investigation par l’image des réquisitions judiciaires et procéder à la vidéo verbalisation ;  Assurer la transmission de ces informations aux partenaires dédiés  Rédiger des comptes-rendus d’activités  Assurer la maintenance technique des équipements de vidéo protection  Suivre la maintenance technique des équipements de vidéosurveillance  Rédiger des rapports et documents de synthèse (mains courantes, rapports, signalement…)  Gérer la destruction, conservation, extraction des images  Veiller à la bonne tenue des registres obligatoires Missions d’accueil et renseignement du public  Assurer les fonctions d’accueil du public (standard, gestion des appels radio, saisie des demandes des opérations « tranquillité Vacances », saisie des objets trouvés dans le logiciel prévu à cet effet  Recueillir et transmettre à la hiérarchie les réclamations des usagers, les anomalies et les dysfonctionnements et toutes informations importantes  Analyser l’information et la relayer vers les services compétents

Contact et modalités de candidature

SAVOIRS-FAIRE  Maitriser les procédures radio  Aptitude à la médiation  Esprit d'initiative  Savoir faire preuve d'initiative, de réactivité et de discernement  Savoir retranscrire les informations par rapport  Dresser et transmettre des procès-verbaux  Savoir rendre compte à sa hiérarchie  Avoir un esprit d'équipe.  Travail en équipe  Maitriser l'outil informatiques mis à disposition  SAVOIRS-ETRE  Avoir le sens du service public et des qualités relationnelles  Savoir faire preuve de discrétion, neutralité et impartialité  Avoir le sens de la hiérarchie et du devoir  Avoir une tenue et un langage convenable  Avoir le sens de l'écoute et du dialogue  Faire preuve de diplomatie et de courtoisie en toutes circonstances  Être organisé et rigoureux  Faire preuve de ponctualité et de disponibilité  Strict respect des procédures et des règles de confidentialité

Travailleurs handicapés

Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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