AGENT DE NETTOIEMENT DU CHATEAU DE CAEN (F/H)

CAEN

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsTemps complet

Publiée le 11 mars 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

CAEN

Lieu de travail

Esplanade Jean-Marie Louvel, Caen (Calvados (14))

Département / Région

Calvados (14) — Normandie

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Technique

Ouvert aux contractuels

Oui — Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Adjoint technique Adjoint technique principal de 2ème classe Adjoint technique principal de 1ère classeVoir la grille

Métier(s)

Agent de propreté des espaces publics

Famille de métiers

Voirie et infrastructures > Propreté de l'espace public

Temps de travail

Temps complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint technique principal de 1ère classe (IM 373 → 455).

Salaire brut mensuel

1 836 € — 2 240 €

Salaire net estimé

1 457 € — 1 778 €

Voir la grille indiciaire complète Calculateur de salaire

Descriptif de l'emploi

Au sein de la Direction de la Collecte des déchets - Propreté urbaine et Parc matériel, le service de la propreté urbaine compte actuellement 115 agents. Sa principale mission est d'assurer le balayage et l'entretien des voies et espaces du domaine public en utilisant des moyens adaptés dans un souci quotidien de service public.

Sous l'autorité du chef d’équipe, vous assurerez la propreté des espaces extérieurs du château de Caen, avec la propreté des remparts. Ces espaces comprennent l’intérieur des remparts, ainsi que les abords extérieurs.

Missions et conditions d'exercice

Entretien et nettoyage manuel du domaine public et des espaces urbains :

Assurer l'entretien et le nettoyage manuel des espaces extérieurs aux abords et à l’intérieur des remparts du château (remparts, pelouses, massifs, aires de jeux, affichage sauvage…),
Assurer le nettoyage de l'ascenseur et des remparts,
Entretenir le matériel mis à disposition,
Vider les corbeilles pleines du château
Assurer le tri des déchets (ordures ménagères, recyclables...),
Procéder à l'enlèvement des principales adventices,
Retirer les déjections canines,
Participer au ramassage des feuilles mortes, ainsi qu'aux missions générales du service,

Restitution au responsable :

Rendre compte à son responsable de son activité et faire remonter les informations de terrain.

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Profil recherché

Vous êtes titulaire de l’un des grades du cadre d’emplois des adjoints techniques territoriaux (à défaut recrutement direct possible).

Vous connaissez les techniques de nettoiement de l’espace public ainsi que les procédures nécessaires au respect des règles d’hygiène des locaux et de sécurité lors de la manipulation des déchets et des produits.

Vous savez utiliser les matériels spécifiques (désherbeur thermique, souffleur, réciprocateur…) et saurez signaler à votre responsable de secteur toutes les anomalies constatées. Vous faites preuve d'autonomie, de polyvalence, de disponibilité, d'initiative et d'écoute, tout en sachant appliquer les règles et consignes de la hiérarchie et rendre compte. Vous appréciez le travail en équipe, avez le sens du service public et restez courtois en toutes circonstances. Vous êtes en capacité de mettre en œuvre les bonnes pratiques pour prévenir l’usure professionnelle (adopter les gestes et postures qui préviennent la fatigue et les accidents).

Le permis B est indispensable pour assurer la fonction

Contact et modalités de candidature

Travail en extérieur avec port obligatoire d'une tenue vestimentaire et des équipements de protection individuelle (chaussures, gants, vêtements haute visibilité)
Travail physique (marche).
Travail occasionnel lié aux conditions climatiques (tempête, inondation, etc...) et évènementielles (carnaval étudiants, fête de la musique, etc…) en dehors des heures normales du travail et pendant le week-end
Temps de travail sur la base hebdomadaire de 36h, selon les horaires suivants : du mardi au samedi de 8h48 à 12h30 et de 13h30 à 17h00.

Avantages collaborateurs : Participation complémentaire santé sous conditions – Adhésion à une garantie prévoyance, maintien de salaire au choix – Tickets restaurant – Participation aux frais de transport collectif ou forfait mobilité – Comité de loisirs et d’action sociale (CLAS) – Conciergerie – Association sportive et de loisirs.

0231304100

Candidater via rdvemploipublic Voir l'offre originale

Travailleurs handicapés

Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.