Aide-soignant EHPAD Chef-Boutonne
CIAS DU MELLOIS
CIAS DU MELLOIS
Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Agent social principal de 1ère classe (IM 373 → 455).
Le CIAS MELLOIS EN POITOU est au cœur de la prise en charge des personnes âgées de son territoire d'intervention situé en SUD DEUX-SÈVRES. Il assure la gestion et le fonctionnement de deux EHPAD, une Unité pour Personnes Handicapées Vieillissantes (UPHV), une Unité pour Dépendants Psychiques (UDP), un Accueil de jour, un VILLAGE RETRAITE, une RESIDENCE AUTONOMIE, un Service d'Aide à Domicile et un Service de Soins Infirmiers à Domicile. 325 résidents et 850 bénéficiaires - 350 agents.
Poste permanent – Temps complet Basé à Chef-Boutonne (79110) Filière : Médico-Sociale
Recevez les nouvelles offres en Deux-Sèvres (79) — Médico-sociale.
L’environnement de travail L'EHPAD de Chef-Boutonne, neuf et inauguré en 2023, est un établissement de soins de longue durée, situé dans un environnement paisible et verdoyant. L’établissement dispose d’équipements permettant une prise en charge optimale des résidents et un confort significatif pour nos soignants. Nous nous engageons à offrir un accompagnement personnalisé et de qualité à nos résidents, tout en favorisant leur bien-être et leur autonomie. Les missions En tant qu'Aide-Soignant(e), vous jouerez un rôle essentiel dans le quotidien de nos résidents. Vos principales responsabilités incluront : • Assurer les soins d'hygiène, de confort et de prévention • Participer à l’accompagnement des résidents dans les actes de la vie quotidienne • Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour mettre en œuvre le projet de vie individualisé de chaque résident • Maintenir une communication bienveillante et respectueuse avec les résidents et leurs familles
Le profil recherché • Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) exigé • Sens de l'écoute, empathie et patience • Esprit d'équipe et capacité à s'adapter • Disponibilité et rigueur • Expérience en EHPAD ou en gériatrie souhaitée, mais débutants acceptés
Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
COMMUNE DE SAINT PAUL
C.C.A.S. DE POITIERS
Département des Alpes-Maritimes