R

assistante de conservation

MAIRIE DE REMIRE-MONTJOLY

Cat. BTitulaireTemps complet
Publiée le 11 mars 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE DE REMIRE-MONTJOLY
Lieu de travail
ZAD Moulin à Vent , Remire-Montjoly (Guyane (973))
Département / Région
Guyane (973) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie B
Filière
Culturelle
Ouvert aux contractuels
Non

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Assistant de conservationVoir la grille
Métier(s)
Chef ou cheffe de projet culturel
Famille de métiers
Culture > Politiques territoriales d'action culturelle
Temps de travail
Temps complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Assistant de conservation (IM 373436).

Salaire brut mensuel
1 836 € — 2 146
Salaire net estimé
1 457 € — 1 704

Descriptif de l'emploi

assistante de conservation

Bibliothèque municipale

Missions et conditions d'exercice

Placé sous l'autorité de la responsable de la bibliothèque municipale.

l'agent intervient dans la nouvelle dynamique soutenue par la municipalité.

Activités principales : Gestion et valorisation des collections

Actions culturelles et éducatives

Accompagnement du public

Offres similaires par email

Recevez les nouvelles offres en Guyane (973) — Culturelle.

Profil recherché

Travail les après midis et le samedis matin selon le planning

Déplacements à prévoir dans le cadre d''actions hors-les murs

Horaires fixes et rythmes variables en fonction des nécessités de service, incluant parfois le travail en soirée ou les week-ends.

Exposition possible à des situations de tension avec le public.

Contact et modalités de candidature

Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ avant le 15 janvier 2026

À l'adresse suivante :

MAIRIE DE REMIRE-MONTJOLY

ZAD Moulin à Vent

97354 REMIRE-MONTJOLY

Pour tout renseignement, s'adresser à Monsieur le Maire de la commune de Rémire-Montjoly.

BP 6025 Avenue Jean Marie MICHOTTE - 97354 REMIRE-MONTJOLY

Travailleurs handicapés

Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Offres similaires