Assistante de gestion du secteur animation (h/f)

Charenton-le-Pont

Cat. BTitulaireOuvert aux contractuelsTemps complet

Publiée le 11 mars 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

Charenton-le-Pont

Lieu de travail

Mairie, 48 rue de Paris, Charenton-le-Pont (Val-de-Marne (94))

Département / Région

Val-de-Marne (94) — Île-de-France

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie B

Filière

Administrative

Ouvert aux contractuels

Oui — Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Rédacteur Animateur Adjoint administratifVoir la grille

Métier(s)

Assistant ou assistante de gestion administrative

Famille de métiers

Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives

Temps de travail

Temps complet

Télétravail

Non

Management

Non

Expérience souhaitée

Confirmé

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint administratif (IM 366 → 376).

Salaire brut mensuel

1 802 € — 1 851 €

Salaire net estimé

1 430 € — 1 469 €

Voir la grille indiciaire complète Calculateur de salaire

Descriptif de l'emploi

L’agent sera sous l’Autorité hiérarchique de la Responsable du service Enfance.

Missions et conditions d'exercice

MISSIONS

Tâches administratives Gestion des grèves des enseignants

Mise en place du service d’accueil minimum
Détermination des besoins en fonction du nombre de grévistes
Etablissement des équipes d’animation en liaison avec le responsable du service
Envoi du courrier à l’Inspection pour demander le remboursement des frais engagés par le service accueil minimum

Gestion de l’accompagnement méthodologique

Suivi de la rémunération des enseignants (centralisation des horaires des « études » communiquées par les directeurs d’écoles sur le réseau informatique
Détermination du nombre de postes par jour en lien avec la responsable du service et des directeurs d’écoles
Suivi des équipes et des contrats de vacation pour les intervenants extérieurs

Polyvalence avec l’assistant administratif polyvalent et remplacement de directeurs d’accueils de loisirs en cas de nécessité

Offres similaires par email

Recevez les nouvelles offres en Val-de-Marne (94) — Administrative.

Profil recherché

COMPETENCES REQUISES

Technique d’écoute et de reformulation
Maîtrise de l’outil bureautique : Word/Excel/Outlook, internet, Concerto opus
Connaissance de l’environnement territorial
Techniques de management d’une équipe d’animation
Organiser et prioriser ses activités dans le respect de la qualité du service rendu et de la continuité du service public
Anticiper et respecter les échéances
Communiquer efficacement avec les interlocuteurs internes et externes
Analyser une situation et être force de proposition
Rédiger et mettre en forme des courriers
Concevoir, élaborer des tableaux de bord et des graphiques
Animer et accompagner une équipe

PROFIL

Diplôme ou niveau requis : BPJEPS loisirs tous publics avec expériences,
Rigueur et conscience professionnelle
Capacité d’adaptation
Ponctualité et assiduité
Autonomie, esprit d’initiative
Disponibilité
Capacité d’écoute
Discrétion professionnelle
Devoir de réserve
Sens du service public

Contact et modalités de candidature

Envoyer CV et lettre de motivation

Monsieur le Maire

Mairie, 48 rue de Paris

94225 CHARENTON LE PONT CEDEX

0146764676

Postuler maintenant Voir l'offre originale

Travailleurs handicapés

Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.