Blason de Saumur

Auxiliaire de puériculture (F/H)

SAUMUR

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsTemps complet
Publiée le 11 mars 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
SAUMUR
Lieu de travail
Hôtel de Ville - BP 300, Saumur (Maine-et-Loire (49))
Département / Région
Maine-et-Loire (49) — Pays de la Loire
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Médico-sociale
Ouvert aux contractuels
Oui — Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Auxiliaire de puériculture de classe normale Auxiliaire de puériculture de classe supérieureVoir la grille
Métier(s)
Assistant ou assistante éducatif petite enfance
Famille de métiers
Enfance, famille > Petite enfance
Temps de travail
Temps complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Auxiliaire de puériculture de classe supérieure (IM 387519).

Salaire brut mensuel
1 905 € — 2 555
Salaire net estimé
1 512 € — 2 028

Descriptif de l'emploi

La ville de SAUMUR recrute pour sa Direction des Services aux Familles

Un Auxiliaire de puériculture – CHAUVET/ CHANZY – (H/F)

à temps complet

Poste à pourvoir dès le 2 mars 2026

CDD 4 mois renouvelable – Article de recrutement L332-14

Organisation en horaire atypiques 6h00-21h30

La crèche " CHAUVET- CHANZY est une structure dédiée à l'accueil des plus petits et favorise l'éveil du jeune enfant. Sa capacité d’accueil est de 48 places. Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, sous l’autorité de la Responsable de la structure, vous serez chargé :

Missions et conditions d'exercice

Vos missions :

  • Accueillir les enfants, les parents ou substituts parentaux (assurer les transmissions

quotidiennes)

  • Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants
  • Dispenser les soins d’hygiène, de confort et de santé
  • Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
  • Concevoir et mettre en œuvre des projets d'activités d'éveil et d'éducation pour les enfants
  • Participer à l'élaboration du projet d'établissement

Activités spécifiques :

  • Participer à l’aménagement de l'espace familial de vie
  • Accueillir les parents et les enfants dans le cadre de la PMI
  • Prise en charge de l'enfant porteur de handicap
  • Participer à l'accueil et à la formation des stagiaires

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Profil recherché

Vos atouts et compétences :

Titulaire d’un diplôme d’État d’Auxiliaire de puériculture, vous maîtrisez les règles de sécurité et d’hygiène. Vous savez faire preuve d’adaptabilité face aux situations d’urgence et aux imprévus. Vous êtes doté de qualités relationnelles et vous avez le sens du travail en équipe. Vous êtes rigoureux, et savez faire preuve de polyvalence et de capacité d’adaptation.

Contact et modalités de candidature

Avantages et conditions du poste :

  • Rémunération statutaire
  • Régime indemnitaire AXP + Indemnité de modulation Travail en horaires atypiques
  • Titres restaurants
  • Supplément familial de traitement
  • Forfait mobilités durables (trajets domicile-travail en moyen de transport alternatif)

Travailleurs handicapés

Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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