Chargé de mission SCoT

Pôle d'Équilibre Territorial et Rural du Pays Graylois

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet

Publiée le 30 mars 2026Date limite : 29 avril 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

Pôle d'Équilibre Territorial et Rural du Pays Graylois

Lieu de travail

Hôtel de Ville - Place Charles de Gaulle - BP 89, Gray (Haute-Saône (70))

Département / Région

Haute-Saône (70) — Autre

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Administrative

Date limite

29 avril 2026

Date de prise de poste

2 mai 2026

Ouvert aux contractuels

Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Attaché Attaché principalVoir la grille

Métier(s)

Chargé ou chargée d'études

Famille de métiers

Pilotage > Organisation, contrôle de gestion, évaluation

Temps de travail

Complet

Télétravail

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Management

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Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Attaché principal (IM 505 → 811).

Salaire brut mensuel

2 486 € — 3 992 €

Salaire net estimé

1 973 € — 3 169 €

Voir la grille indiciaire complète Calculateur de salaire

Descriptif de l'emploi

Basé à Gray (70), entre Dijon et Besançon, le Pôle d’Equilibre Territorial et Rural (PETR) du Pays Graylois est un établissement public qui agit dans les domaines de l’aménagement du territoire, du développement local, de la planification, de la santé et des transitions, en accompagnement quotidien et étroit de ses collectivités membres. La collectivité recherche ainsi un(e) chargé(e) de mission SCoT pour coordonner les dispositifs et actions liés à cette thématique.