Blason de Limeil-Brévannes

Chargé des recettes et référent régies (h/f)

Limeil-Brévannes

Cat. BTitulaireOuvert aux contractuelsTemps complet
Publiée le 11 mars 2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Hôtel de ville, CS20001, Limeil-Brévannes (Val-de-Marne (94))
Département / Région
Val-de-Marne (94) — Île-de-France
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie B
Filière
Administrative
Ouvert aux contractuels
Oui — Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Rédacteur Rédacteur principal de 2ème classe Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)
Régisseur ou régisseuse de recettes
Famille de métiers
Finances > Procédure budgétaire et comptable
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non

Descriptif de l'emploi

La ville de Limeil-Brévannes (près de 30000 habitants), située à 12 kms de Paris dans le département du Val-de-Marne, conjugue de nombreux atouts : une ville verte et dynamique à la frontière de la ville et de la campagne.

Sous l’autorité de la cheffe de service des finances, au sein d’une équipe de 6 personnes, vous serez chargé(e) de participer à la mise en œuvre des orientations budgétaires de la commune en élaborant des prévisions de recettes lors des étapes budgétaires et des analyses fiscales et financières.

Vous proposez des outils de pilotage financier sur l’ensemble des recettes et les suivez régulièrement pour faciliter la prise de décision. Vous assurez aussi le suivi et le contrôle de la tenue des régies de la commune et des budgets annexes. Vous animerez des formations auprès des régisseurs en collaboration avec le SGC.

Missions et conditions d'exercice

  • Gestion comptable: assurer la saisie des engagements et le suivi de l’émission des titres (P503, régies, subventions…)
  • Dépôt des bordereaux sur la plateforme Docapost et suivi
  • Suivi des contrats, des loyers et charges, des redevances, de tous types de recettes
  • Suivi du FCTVA, SAMI
  • Gestion et suivi des impayés en lien avec le comptable public
  • Rédaction et suivi des régies (création, modification, suppression)
  • Réaliser des analyses financières prospectives
  • Développer et mettre à jour des outils de pilotage (tableau de bord, indicateurs)
  • Mise en place de procédures
  • Préparation de la CCID (courrier, Powerpoint)
  • Analyses fiscales et financières en lien avec la Directrice des finances
  • Participation à l’élaboration et au suivi du budget principal et des budgets annexes sur les recettes
  • Contribuer aux travaux de prospective budgétaire (PPI, simulations financières)
  • Appuyer la préparation des documents budgétaires
  • Formation régulières aux procédures budgétaires des collectivités territoriales (CNFPT, AFIGESE,…)

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Profil recherché

Connaissances:

  • Règles de la comptabilité publique (M57) et des recettes des collectivités
  • Progiciel Civil Net Finances
  • Travailler en mode projet
  • Connaissances en fiscalité appréciées

Compétences techniques et savoir-être :

  • Outils bureautiques et des logiciels de gestion tels que Hélios, Ciril finances, Finance active, Atelier fiscal, etc…)
  • Capacité d’adaptation
  • Conseiller les référents comptables sur les procédures comptables en recettes
  • Proactivité
  • Qualités rédactionnelles avérées
  • Capacité d’analyse et de rigueur
  • Sens de l’organisation et autonomie
  • Aptitude à rendre compte
  • Capacité à travailler en équipe pour assurer la continuité du service public
  • Grandes qualités relationnelles
  • Droit de réserve
  • Discrétion et confidentialité

Contact et modalités de candidature

Envoyer CV et lettre de motivation

Madame Françoise LECOUFLE, Maire,

Vice-Présidente du Conseil Départemental du Val-de-Marne

Hôtel de ville

Direction des Ressources Humaines

CS 20001

94456 LIMEIL BREVANNES CEDEX

Email : recrutement@limeil.fr

Travailleurs handicapés

Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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