Chargé du pilotage et de la gestion budgétaire (h/f)

Le développement du territoire et le bien-être de ses habitants vous tiennent à cœur ? vous souhaitez développer votre expertise sur des projets innovants et porteurs de sens. Intégrer Plaine commune, c’est rejoindre une collectivité « Plaine d’opportunités » !

Plaine Commune est un Établissement public territorial (EPT) et l’un des 12 territoires de la Métropole du Grand Paris depuis 2016, issu d’une longue tradition de coopération intercommunale depuis 1985.

Regroupant 8 villes au nord de Paris, stratégiquement situé en bord de Seine et aux portes nord de Paris, Plaine Commune se déploie sur une surface correspondant à la moitié de celle de Paris, avec une forte activité économique, un réseau de transports dense, une population riche d'une très grande diversité et la plus jeune d’Ile de France.

L’EPT fédère les villes d’Aubervilliers, Epinay-sur-Seine, La Courneuve, L’Île-Saint-Denis, , Saint-Denis, Saint-Ouen, Stains et Villetaneuse autour d’un projet commun : mettre le développement économique au service du territoire, favoriser un cadre de vie de qualité, s’imposer comme une référence d’engagement collectif pour la transition écologique.

Avec plus de 2000 collaborateurs et un budget de plus de 500 millions d’euros, Plaine Commune est le partenaire des villes au service de plus de 450 000 habitants pour un meilleur cadre de vie.

Le pôle services aux habitants et innovation sociale œuvre pour l'insertion sociale et professionnelle, en développant l'offre culturelle, sportive et socio-éducative, notamment via un réseau de médiathèques et d'équipements aquatiques. Il joue un rôle clé dans la politique de l'emploi local, en accompagnant les employeurs et structurant l'offre de formation. Ce pôle pilote également la politique de la ville, soutient l'économie sociale et solidaire et mène des actions d'inclusion numérique et linguistique.

Le Secrétariat Général du Pôle Service aux Habitants et Innovation est un soutien au DGA dans la fonction pilotage des ressources. Le Secrétariat Général du Pôle doit notamment dans ce cadre avoir un rôle pivot dans les fonctions Administrative, Financières, Ressources Humaines, et Commande publique. Il assure également un soutien à l’ensemble des Directions opérationnelles du pôle en les accompagnants dans toutes les dimensions ressources et en assurant le lien fonctionnel entre les Directions, le DGA et les directions Ressources.

Pilotage de la programmation budgétaire du pôle

Élaborer et mettre en œuvre les procédures de préparation budgétaire.

Encadrer le calendrier de suivi et d’exécution budgétaire annuel et pluriannuel.

Suivre les financements extérieurs, subventions et modalités de versement, en priorisant un suivi DIS.

Assurer le pilotage financier et comptable des équipements aquatiques.

Supervision de l’exécution budgétaire et comptable

Définir et déployer les procédures d’exécution et de suivi budgétaire des directions du pôle.

Animer le dialogue budgétaire avec les directions opérationnelles.

Superviser les opérations comptables et le respect du calendrier budgétaire.

Développement du contrôle de gestion et des outils de pilotage

Concevoir des outils de pilotage, tableaux de bord et supports de suivi des comités budgétaires.

Contrôler la gestion financière, l’efficacité organisationnelle et le suivi des financements liés aux AAP et dispositifs institutionnels.

Assurer un rôle de référent DRF et contrôle de gestion pour le pôle.

Savoirs

Maitrise des finances publiques locales et de la comptabilité publique

Bonne connaissance de l’environnement juridique et financier des EPCI

Gestion de projets

Savoir-faire

Maitrise des outils bureautiques (pack Microsoft Office)

Qualités rédactionnelles (notes, rapports, reporting)

Conduite et animation de réunions

Capacité à mobiliser sur des questions d’organisation, de méthode et de procédure

Capacité d’analyse et de synthèse

Savoir-être

Aisance relationnelle, sens du dialogue et capacité à travailler en équipe

Autonomie et esprit d’initiative

Rigueur et sens de l’organisation

Pédagogie

Niveau d’étude : Bac+3

Spécialité : Finances publiques, droit public ou économie/gestion

Expérience souhaitée :

Autres informations / Contraintes du poste

Temps complet : 1607 heures annuelles

Vous bénéficiez de 15 jours RTT pour un forfait hebdomadaire de 37h30

Télétravail possible jusqu’à 2 jours par semaine

Déplacements domicile-travail

Prise en charge à 75% du titre de transport

Forfait mobilité durable pour vos déplacements à vélo ou en co-voiturage

Vous bénéficiez d’un pool de véhicules et de vélos pour vos déplacements professionnels

Vous accédez à une politique sociale et de loisirs diversifiée (garde d’enfants, mutuelles, voyages, billetterie…)