Chef de l'unité habitat privé (h/f)

Le pôle logement, patrimoine et partenariats met en œuvre la politique départementale de l’habitat, la politique de la ville et la rénovation urbaine, la politique immobilière du Département et conduit une démarche partenariale avec la mise en place des contrats de développement conclus avec les villes du territoire alto-séquanais mais aussi, au-delà des limites départementales, au travers de ses actions de coopération internationale. Le pôle comprend cinq entités : direction habitat et soutien à la vie locale, direction du patrimoine immobilier, direction Europe unifiée, service coopération internationale, service gestion et appui.

Missions principales:

• Mettre en œuvre et suivre la politique départementale en matière d’aides à l’habitat privé dans le cadre du dispositif « Habitat privé – Hauts-de-Seine ».
• Contribuer à la réflexion, à l’évaluation et à l’évolution de la politique départementale en faveur de l’habitat privé.
• Assurer l’encadrement et le management de l’Unité habitat privé qui regroupe l’ensemble des instructrices ainsi que le cadre de gestion et d’appui.

Coordonner l’instruction des aides à l’habitat privé :

• supervision et répartition des dossiers entre les instructrices,
• étude des dossiers,
• mise à jour des outils de suivi et tableaux de bord,
• coordination avec le ou les opérateurs extérieurs,
• préparation et suivi des Assemblées délibérantes et des commissions consultatives,
• préparation budgétaire,
• animation de l’équipe de l’unité habitat privé.

Collaborer à l’évaluation et l’évolution des dispositifs d’intervention en faveur de l’habitat privé.

Animer le partenariat avec l’ensemble des acteurs concernés par l’intervention en matière d’habitat privé, notamment le pôle Solidarités et l’agence Autonomy.

Assurer les réponses aux interventions sur l’avancement des dossiers (particuliers et élus).

• Attaché territorial, ou à défaut contractuel possédant un diplôme a minimum Bac+3
• Connaissance de l’environnement de l’habitat privé
• Compétence en matière de gestion budgétaire
• Capacité d’animation d’une équipe
• Capacité de gestion en mode projet
• Bonnes qualités rédactionnelles
• Esprit d’analyse et de synthèse
• Maitrise de l’outil informatique
• Qualités relationnelles
• Aptitude au travail en partenariat et transversalité