Coordinateur de projets SI (h/f)
Stains
Stains
Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Attaché (IM 395 → 610).
La Ville de Stains, 39500 habitants surclassé 40 à 80000, a pour ambition majeure d'adapter ses services en permanence à l'évolution des besoins de la population. Elle emploie près de 1000 agents travaillant au sein de 8 pôles. Stains est une Ville riche de valeurs humaines, humanistes et sociales: la bonne gestion des richesses humaines doit impérativement accompagner la réponse aux besoins d'une ville solidaire, évolutifs et existants.
Conduire des projets informatiques en conformité avec le cahier des charges, jusqu'à leur mise en production, dans le respect des coûts, délais et règles del'art, en coordonnant des équipes multidisciplinaires.
Recevez les nouvelles offres en Seine-Saint-Denis (93) — Administrative.
Analyser, veiller et prospecter le marché des fournisseurs informatiques pour mettre en œuvre la stratégie d'achat SI - Coordonner les acteurs du projet avec les différentes parties prenantes (MOA, MOE, AMOA, AMOE) - Définir et concevoir : rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques contribuant au cahier des charges et/ou à l'élaboration du CCTP - Définir et gérer les environnements de développement/intégration ou préproduction/production - Définir, piloter et communiquer sur le projet en cohérence avec le plan de conduite du changement (y compris le plan de communication et deformation) - Elaborer, gérer et réaliser les plans de tests techniques et des scénarios de reprise de donnée - Identifier, étudier et valider les impacts (technologiques, organisationnels, fonctionnels et financiers) liés au projet - Mettre en exploitation l'application avec livraison des documents requis (dossier exploitation,..) - Planifier, suivre, contrôler, arbitrer, l’implémentation et suivre le reporting sur l'avancée du projet SI - Réaliser la déclaration CNIL - Recenser et analyser les besoins métiers, sur le ou les domaines concernés - Rédiger, mettre à disposition et mise à jour de la documentation sur le SI(guide de procédure, documents utilisateurs, ...) - Transmettre les spécifications fonctionnelles et techniques vers l'équipe de maintien en condition opérationnelle du SI (transfert de compétence) - Rédiger les procédures du service des systèmes d’information - Analyser les besoins d'adaptation du SI - Analyser les risques projet pour établir les plans d'actions associés - Conduire et animer des réunions - Encoder et gérer les supports d'authentification - Evaluer une offre dans le cadre d'un appel d'offres, mener un dialogue sur les modalités, les conditions et les prix (dialogue compétitif et procédures négociées) - Identifier, sélectionner, exploiter et capitaliser les informations dans le cadre de la veille professionnelle - Piloter, animer / communiquer, motiver une ou plusieurs équipes
Architecture SI métier et fonctionnelle Communication Droit des données informatiques Gestion administrative, économique et financière Informatique, SI et veille technologique Marché des solutions informatiques (technologie, produit et offre) Méthode de conduite de projet (planification, reporting, analyse de risques, ...) et de la conduite du changement Organisation, métiers et fonctionnement de l'établissement Outils-Applications métier/logiciels nécessaires au fonctionnement métier et établissement Recette projet Sécurité informatique, sécurité SI Capacité à accompagner les entreprises sur le terrain Savoir répondre aux situations imprévues Savoir rendre compte Savoir faire preuve d’autonomie Avoir le sens du relationne
Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
COMMUNE DE GRAND CHAMP
CONSEIL DEPARTEMENTAL DU NORD
Grand Paris Seine Ouest (T3)