COORDINATEUR PETITE ENFANCE H/F
Conseil départemental de l'Essonne
Conseil départemental de l'Essonne
Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Assistant socio-éducatif (IM 395 → 507).
administre plus d'1,2 million d'Essonniens. Situé au sud de Paris, le territoire bénéficie à la fois du dynamisme urbain de la capitale au nord et d'un cadre plus paisible et vert au sud. La jeunesse de sa population (plus de 30% des habitants ont moins de 20 ans) reflète le dynamisme économique, scientifique, industriel et la qualité de vie du territoire. De nombreux dispositifs de soutien à l'implantation des entreprises ont été mis en place
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Sous la responsabilité du chef de service de la pouponnière, vos missions s'articulent autour des axes suivants : Recueil et coordination des informations sur la situation de l'enfant auprès des différents partenaires internes et externes. Participation à l'élaboration du projet éducatif individuel de l'enfant en collaboration avec le chef de service, l'équipe pluridisciplinaire, l'enfant et la famille. Recherche d'orientation, présentation du jeune, accompagnement pour l'admission.. Vigilance aux échéances des écrits éducatifs. Organisation et réalisation des divers calendriers nécessaires à la continuité du service (planning des RV, transports, visites). Transmission, recueil d'informations et analyse des situations lors des réunions de travail d'équipes et de synthèses. Rédaction des comptes rendus de synthèses, d'audience, et de notes diverses. Accompagnement et participation aux rendez-vous divers et aux audiences. Organisation, participation et recueil d'observation lors des visites parent(s)/enfant(s) et rédaction des comptes rendus. Développement du réseau des structures d'orientation et suivi du partenariat. Remplacement du binôme durant les congés. Liens réguliers avec le secrétariat enfance de l'IDEF pour le suivi des effectifs du service.
Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Fontenay-sous-Bois
Mairie de CHILLY-MAZARIN
COMMUNE DE SAINT PAUL