Blason de Gap

Directeur des Affaires Juridiques et de l'Achat Public

CONSEIL DEPARTEMENTAL DES HAUTES ALPES

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 24 avril 2026Date limite : 24 mai 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DES HAUTES ALPES
Lieu de travail
PLACE SAINT-ARNOUX, Gap (Hautes-Alpes (05))
Département / Région
Hautes-Alpes (05) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Administrative
Date limite
24 mai 2026
Date de prise de poste
1 août 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Attaché principal AttachéVoir la grille
Métier(s)
Directeur ou directrice financier
Famille de métiers
Finances > Direction de la gestion financière
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Attaché principal (IM 505811).

Salaire brut mensuel
2 486 € — 3 992
Salaire net estimé
1 973 € — 3 169

Descriptif de l'emploi

Par voie statutaire (titulaire ou lauréat de concours) ou contractuelle

Le Département des Hautes-Alpes regroupe aujourd'hui plus d'un millier d'agents territoriaux au service du département et de ses citoyens. Il recrute régulièrement des collaboratrices et collaborateurs pour améliorer la qualité du service rendu aux Haut-Alpins.

Doté actuellement d'un budget de 330 M€ et engagé sur un Programme Pluriannuel d'Investissement de 515 M€, le Département des Hautes-Alpes oeuvre au quotidien pour développer son territoire et préserver ses richesses naturelles afin de maintenir sa forte attractivité. Candidat au sein de la candidature des Alpes Françaises aux JO d'hiver de 2030, le Département devrait augmenter significativement son activité dans les années à venir.

Le Secrétariat Général du Département des Hautes-Alpes a pour mission globale de sécuriser et d'optimiser les fonctionnements internes. Il veille à l'accompagnement des directions opérationnelles, à suivre les projets transversaux et à accroître la performance publique.

Dans la continuité de la dynamique initiée en 2021 en matière de sécurisation juridique, de créer les synergies et afin de répondre aux enjeux de transformation de l'Institution et d'accompagnement de ses acteurs, le Département des Hautes-Alpes a fusionné les « Affaires juridiques » (un chef de service et 3 collaborateurs) et « l'Achat public » (un chef de service et 6 collaborateurs) au sein d'une direction unifiée.

La direction comprend également l'unité « assemblée et commissions » (2 collaborateurs) et l'unité « assurances » (1 collaborateur).

Garant de la sécurité juridique, la DAJAP se positionne également comme un véritable

service support et propose une offre de service aux acteurs répondant à leurs besoins opérationnels.

De part votre secteur d'activité, vous êtes un collaborateur privilégié du Secrétaire Général et participe activement au Comité de direction du Pôle.

Dans le cadre d'un remplacement suite à un départ à la retraite, le Département des Hautes-Alpes souhaite maintenir la dynamique de ses équipes en recrutant un « Directeur des Affaires Juridiques et de l'Achat Public ».

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Profil recherché

  • Une souplesse dans la gestion de votre temps de travail : 5 modalités d'organisation possible et possibilité de 40 jours de télétravail par an en organisation flottante.
  • Horaires de travail variables : amplitude journalière 7h30-18h30.
  • Tickets restaurant : valeur faciale 7€ - (60% pris en charge par l'employeur soit 4.20€) par jour entier travaillé
  • Participation prévoyance et mutuelle santé (Contrats collectifs)
  • Action sociale : collectivité adhérente au CNAS (équivalent d'un comité d'entreprise qui propose de nombreuses prestations au personnel du Département, dont les chèques vacances)
  • Amicale du personnel

Bureautique :

EXCEL -maîtrisé

WORD -maîtrisé

POWERPOINT -maîtrisé

Application métier :

SI iparapheur -notion

SI achat

Détails :

Sens affirmé du service public, de ses enjeux et de ses valeurs

Pleine intégration au sein d'une équipe et d'un collectif de travail

Aptitude avérée au travail collaboratif comprenant l'ensemble des acteurs du Département et de ses satellites

Très bon relationnel, diplomatie, qualités pédagogiques

Expérience en conduite de projet

Accompagnement au changement

Aptitude au conseil et d'aide à la décision

Maîtrise des techniques de communication écrite et orale

Rigueur et méthode

Niveau Requis :

Efficience dans les travaux réalisés

Sens de l'initiative et autonomie

Capacité d'écoute, d'adaptabilité et de réactivité

Discrétion professionnelle

Diplômes et formations souhaitées :Formation supérieure - niveau Master 2 - en droit public

Permis de conduire : B

Expérience significative dans le secteur public et dans le management d'équipes et de projets.

Minimum 5 ans en responsabilité des affaires juridiques et/ou achat public

Contact et modalités de candidature

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