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DIRECTEUR (H/F)

LE POIRE-SUR-VIE - RESIDENCE YVES COUGNAUD

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 18 mars 2026Date limite : 30 avril 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
LE POIRE-SUR-VIE - RESIDENCE YVES COUGNAUD
Lieu de travail
1 Rue auguste gendreau, Le Poiré-sur-Vie (Vendée (85))
Département / Région
Vendée (85) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Administrative
Date limite
30 avril 2026
Date de prise de poste
1 juin 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Attaché Attaché principal Assistant socio-éducatif Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelleVoir la grille
Métier(s)
Cadre en charge de la direction d'établissement et de service social ou médico-social
Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile > Accueil et accompagnement des personnes âgées
Temps de travail
Complet
Management
true

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle (IM 438590).

Salaire brut mensuel
2 156 € — 2 904
Salaire net estimé
1 711 € — 2 305

Descriptif de l'emploi

Assurer la direction de l'EHPAD Résidence Yves Cougnaud (88 résidents - 2 unités de Vie), sous l'autorité du Président ou du Vice-Président du CCAS.

Missions et conditions d'exercice

  • Conduire les missions de directeur d'Ehpad sous l'autorité du Président ou du Vice-Président du CCAS.
  • Conduire le projet d'établissement conformément aux orientations stratégiques du Conseil d'Administration du CCAS et des réglementations.
  • Assurer son bon fonctionnement et son positionnement sur le territoire de santé.
  • Coordonner l'équipe de direction composée de deux cadres, l'équipe administrative, l'équipe d'animation et technique.
  • Coordonner et animer une équipe de 60 agents en maintenant l'équilibre financier (budget de fonctionnement de 3 200 000 €).
  • Garantir la qualité de l'accompagnement des résidents et leur sécurité par un management efficient des équipes professionnelles.
  • Développer les relations avec les résidents, leur entourage et les partenaires institutionnels.
  • En vous appuyant sur un réseau spécialisé, développer des projets, des actions, liés à la gérontologie et à ses spécificités (ex : approche non médicamenteuse)

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Profil recherché

  • Titulaire du concours d'attaché territorial, avec une formation complémentaire de type CAFDES, vous disposez d'une expérience auprès des personnes âgées en établissement.
  • Connaissances et expérience indispensable en matière budgétaire.
  • Esprit de coopération développé pour travailler avec le médecin coordonnateur, la psychologue, l'infirmière coordinatrice et le responsable hôtelier.
  • Sens de l'écoute, de l'intérêt général et de l'utilité sociale.
  • Vous apporter aux élus, à l'équipe, aux résidents et à leurs familles, votre sens relationnel, votre ouverture d'esprit et votre rigueur.
  • En complément de votre expérience, vos capacités de gestion et votre clairvoyance constituent vos principaux atouts pour ce poste.

Contact et modalités de candidature

Adresser votre candidature (CV + lettre de motivation + dernier arrêté de situation administrative + diplômes) par courrier ou par mail à ccas@lepoiresurvie.fr

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