EMOP Electricien n°1303

La Maison de Région de Saverne/Haguenau compte une équipe pluridisciplinaire d'agents œuvrant principalement autour de 4 pôles de compétences : Transport scolaire et interurbain, Développement territorial (emploi, formation, Développement économique et aménagement du territoire), Vie des lycées (gestion des agents des lycées) et Construction et maintenance.

Le service Construction et maintenance est en charge de la construction, l'aménagement et la réhabilitation des établissements, ainsi que du suivi minutieux de la maintenance et du gros entretien.

Le Pôle EMOP (Equipe Mobile d'Ouvriers Professionnels) intervient de manière spécialisée pour la maintenance et le gros entretien dans les établissements d'enseignement, les CREPS (Centre de Ressources, d'Expertise et de Performance Sportives) et les bâtiments régionaux du périmètre de Haguenau. Il intervient également sur des petits chantiers de restructuration.

Rejoindre notre équipe, c'est contribuer à façonner l'avenir des espaces de vie et d'apprentissage avec expertise et professionnalisme.

Missions du poste :

En tant qu'électricien au sein de notre équipe, vous occuperez un rôle essentiel en tant qu'expert des installations électriques, de la mise en conformité et de l'amélioration, touchant à la basse et moyenne tension ainsi qu'au courant faible. Votre rôle sera de garantir le bon fonctionnement et la sécurité des installations et votre expertise sera mise à contribution pour surveiller, entretenir et dépanner les installations électriques.

Relations hiérarchiques/fonctionnelles :

Sous la responsabilité hiérarchique du chef d'équipe technique de l'EMOP de la Maison de Région, en lien avec les établissements d'enseignement.

Conditions particulières du poste :

Non éligible au télétravail

Temps de travail annualisé

Permis B

Les horaires sont fixés selon les besoins du service

Déplacements quotidiens sur le périmètre d'action de l'EMOP

Poste basé à lycée Alphonse-Xavier Heinrich-Nessel d'Haguenau

Avantages sociaux :

Participation employeur à l'abonnement de transport collectif à hauteur de 75%

Participation employeur à une complémentaire santé (jusqu'à 57€ brut) et prévoyance labellisées (jusqu'à 50€ brut)

Rémunération : Traitement indiciaire + Régime indemnitaire, Complément

Indemnitaire Annuel (présentéisme et engagement professionnel), supplément familial de traitement

CNAS et Amicale du personnel (avantages tarifaires sur la billetterie, sport, cinéma, vacances...)

Savoir :

Titre ou diplôme de niveau 3 (anciennement niveau V) en électricité ou expérience équivalente reconnue requis

Habilitations souhaitées

Connaissances du cadre juridique et réglementaire dans les domaines concernés

Connaissances techniques liées à son domaine d'intervention

Techniques de fonctionnement des différents types d'outillages et matériels

Notice d'installation

Techniques de signalisation

Savoir-faire :

Organisation méthodique du travail et gestion du temps

Savoir rendre compte à sa hiérarchie

Savoir-être :

Rigueur et précision

Capacité à travailler en équipe

Attitudes de service

Habileté manuelle