Blason de Lons-le-Saunier

Gestionnaire de dossiers Culture et Patrimoine

DEPARTEMENT DU JURA

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 24 avril 2026Date limite : 24 mai 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
DEPARTEMENT DU JURA
Lieu de travail
17 rue Rouget de Lisle - BP 652, Lons-le-Saunier (Jura (39))
Département / Région
Jura (39) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Administrative
Date limite
24 mai 2026
Date de prise de poste
1 juillet 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Adjoint administratif Adjoint adm. principal de 2ème classe Adjoint adm. principal de 1ère classeVoir la grille
Métier(s)
Assistant ou assistante de gestion administrative
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint administratif (IM 366376).

Salaire brut mensuel
1 802 € — 1 851
Salaire net estimé
1 430 € — 1 469

Descriptif de l'emploi

Engagé en faveur de l’égalité des droits et des chances, le Département du Jura souhaite prévenir les discriminations et promouvoir la diversité.

Le Département du Jura (1300 agents permanents, 382 millions d’euros de budget) recrute pour la Direction Développement territorial, Culture, Sports, Vie associative et Collectivités, Service Culture un gestionnaire de dossiers Culture Patrimoine à temps complet.

MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE

Placé/e Sous l’autorité hiérarchique de la chef du service Culture, il/elle est chargé/e de participer à l’ensemble des tâches nécessaires au bon fonctionnement du service.

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Profil recherché

CADRE STATUTAIRE

  • Catégorie C – filière administrative
  • Recrutement par liste d’aptitude, par voie de mutation ou détachement ou à défaut par voie contractuelle

COMPÉTENCES TECHNIQUES

  • Bon niveau de culture générale
  • Familiarité avec les outils informatiques : outils du Web et de bureautique, numérique
  • Permis B nécessaire

QUALITÉS

  • Sens du travail en équipe et bon relationnel nécessaire pour travailler en interaction avec les autres services (Cabinet, Communication, services techniques...),
  • Curiosité intellectuelle ;
  • Rigueur, sens de l’organisation assurant une bonne autonomie dans l’exécution des tâches courantes,
  • Disponibilité, adaptabilité et polyvalence, discrétion
  • Capacités rédactionnelles

Contact et modalités de candidature

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