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Médecin coordonnateur (h/f)

CIAS DE LA COMMUNAUTE DE COMMUNES COTE OUEST CENTRE MANCHE

Cat. ATitulaireOuvert aux contractuelsTemps complet
Publiée le 11 mars 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
CIAS DE LA COMMUNAUTE DE COMMUNES COTE OUEST CENTRE MANCHE
Lieu de travail
16 Rue de Gaslonde, Lessay (Manche (50))
Département / Région
Manche (50) — Normandie
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie A
Filière
Médico-sociale
Ouvert aux contractuels
Oui — Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Médecin de 2ème classe Médecin de 1ère classe Médecin hors-classe
Métier(s)
Médecin
Famille de métiers
Santé publique > Activités de soins
Temps de travail
Temps complet

Descriptif de l'emploi

Pour les EHPAD de La Haye-Montsenelle et Créances-Lessay.

Avec le concours de l'équipe soignante, le médecin coordonnateur en EHPAD est en charge de l'élaboration et du suivi du projet de soins de l'établissement, de l'évaluation médicale et de la dépendance des résidents.

Missions et conditions d'exercice

  • Garantir la pérennité du projet de soins s'intégrant dans le projet d'établissement,
  • Présider la commission de coordination gériatrique chargée d'organiser l'intervention de l'ensemble des professionnels salariés et libéraux dans l'établissement,
  • Donner un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution,
  • Evaluer et valider l'état de dépendance des résidents et leurs besoins en soins requis à l'aide des référentiels,
  • Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques et formuler toute recommandation utile dans ce domaine et contribuer à l'évaluation de la qualité des soins,
  • Contribuer auprès des professionnels de santé exerçant dans l'établissement à la bonne adaptation des impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments, des produits et prestations. Elaborer une liste, par classes, des médicaments à utiliser préférentiellement, en collaboration avec les médecins traitants des résidents, et, le cas échéant, avec le pharmacien,
  • Donner un avis sur le contenu et participer à la mise en œuvre de la ou des conventions conclues entre l'EHPAD et les établissements de santé ainsi que sur le contenu et la mise en place d'une organisation adaptée en cas de risques exceptionnels,
  • Contribuer à la mise en œuvre d'une politique de formation et participer aux actions d'information des professionnels de santé exerçant dans l'établissement,
  • Elaborer un dossier type de soins (logiciel de soins : Netsoins),
  • Etablir, avec le concours de l'équipe soignante, un rapport annuel d'activité médicale,
  • Collaborer à la mise en œuvre des réseaux gérontologiques coordonnés et d'autres formes de coordination,
  • Identifier les risques éventuels pour la santé publique dans les établissements et veiller à la mise en œuvre de toutes mesures utiles à la prévention, la surveillance et la prise en charge de ces risques,
  • Participer aux projets induits au sein de l'établissement et conduire certains projets.

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Profil recherché

Titulaire du DES en gériatrie, DU médecin coordonnateur en EHPAD

Contact et modalités de candidature

Statut : Fonction publique territoriale (Titulaire ou contractuel).

Salaire : selon les grilles de la fonction publique (grille médecin)

Temps de travail : temps complet

Prise de poste : Dès que possible

Date limite de candidature : 20/07/2024

Travailleurs handicapés

Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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