Responsable d'un établissement de Jeunes Enfants ( Crèche)

Communaute de communes ardenne rives de meuse

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsTemps complet

Publiée le 11 mars 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

Communaute de communes ardenne rives de meuse

Lieu de travail

Avenue de Champagne, Fumay (Ardennes (08))

Département / Région

Ardennes (08) — Grand Est

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Médico-sociale

Ouvert aux contractuels

Oui — Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Educateur de jeunes enfants Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle Auxiliaire de puériculture de classe normale Auxiliaire de puériculture de classe supérieureVoir la grille

Métier(s)

Responsable d'établissement d'accueil du jeune enfant

Famille de métiers

Enfance, famille > Petite enfance

Temps de travail

Temps complet

Télétravail

Non

Management

Oui

Expérience souhaitée

Confirmé

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Auxiliaire de puériculture de classe supérieure (IM 387 → 519).

Salaire brut mensuel

1 905 € — 2 555 €

Salaire net estimé

1 512 € — 2 028 €

Voir la grille indiciaire complète Calculateur de salaire

Descriptif de l'emploi

Assure l'encadrement technique, humain, financier et administratif, en respectant les conditions optimales d'hygiène, de sécurité et de bien-être de l'enfant, dans le cadre d'un projet éducatif spécifique à la crèche et en lien avec le projet social.

Missions et conditions d'exercice

assurer la direction de l'équipement,
encadrer l'équipe,
assurer la gestion administrative et financière quotidienne,
garantir un accueil de qualité et le suivi des enfants et de leur famille ou substituts parentaux.
formation et encadrement des stagiaires.

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Profil recherché

3 ans d'expérience sous réserve de justifier de certification de niveau II attestant des compétences dans l'encadrement ou la direction

Contact et modalités de candidature

Envoyer lettre de motivation et CV à

Monsieur le Président

29 rue Méhul

08600 GIVET

03.24.40.59.13

drh@ardennerivesdemeuse.com

Postuler maintenant Voir l'offre originale

Travailleurs handicapés

Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.