Blason de Bayeux

Agent de gestion administrative (h/f)

Communauté de Communes Bayeux Intercom

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 28 avril 2026Date limite : 29 mai 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Communauté de Communes Bayeux Intercom
Lieu de travail
4 place Gauquelin Despallieres - CS 62070, Bayeux (Calvados (14))
Département / Région
Calvados (14) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Administrative
Date limite
29 mai 2026
Date de prise de poste
1 octobre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Adjoint administratif Adjoint adm. principal de 2ème classe Adjoint adm. principal de 1ère classeVoir la grille
Métier(s)
Assistant ou assistante de gestion administrative
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint administratif (IM 366376).

Salaire brut mensuel
1 802 € — 1 851
Salaire net estimé
1 430 € — 1 469

Descriptif de l'emploi

Située au cœur du Calvados, à quelques kilomètres de la mer et à proximité des plages du Débarquement, la communauté de communes de Bayeux Intercom regroupe 36 communes et compte plus de 30 000 habitants. Ses 250 agents ont notamment en charge la gestion des équipements de l’intercom, parmi lesquels 74 équipements culturels (musées, médiathèque…), 110 équipements sportifs et de tourisme (centre aquatique, complexes sportifs, camping…) ou encore 13 écoles publiques. Connue pour son patrimoine préservé et son dynamisme, Bayeux offre un cadre de vie paisible, agrémenté de nombreux événements culturels et festifs tout au long de l’année.

La ville de Bayeux, située sur la rivière de l'Aure, est mondialement connue pour sa célèbre Tapisserie de 68 mètres de long, datant du XIe siècle et classée Mémoire du Monde de l’UNESCO. Son centre historique médiéval est dominé par la cathédrale Notre-Dame de style gothique normand.

Afin de répondre aux besoins des 1 700 enfants scolarisés dans les 13 écoles primaires publiques du territoire réparties sur 9 communes, les missions du service enseignement s’articulent principalement autour de 8 missions :

  • Organisation et gestion des inscriptions scolaires (secteur et

dérogations),

  • Gestion des accueils périscolaires,
  • Organisation et gestion de l’entretien ménager des écoles,
  • Organisation et gestion du service de restauration scolaire

(régie directe),

  • Gestion des moyens de fonctionnement des écoles et des

cuisines (matériels, financiers et humains),

  • Gestion de l’offre éducative complémentaire et des

animations scolaires (activités sportives, culturelles,

artistiques…),

  • Entretien, rénovation, réhabilitation, construction des

écoles en lien avec la Direction patrimoniale

  • Gestion du Conseil Communautaire Enfance Jeunesse (CCEJ)

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Profil recherché

Diplômé(e) d’une formation de niveau Bac à Bac +2, vous bénéficiez d’une expérience avérée dans un poste similaire et avez des qualités rédactionnelles reconnues. Vous faites également preuve d’une véritable aisance à l’oral.

Savoirs :

  • Connaissances sur le fonctionnement des collectivités

territoriales, des règles de la commande publique et des

finances publiques

  • Maîtrise des outils informatiques et bureautiques. La

connaissance des logiciels Concerto Opus / portail familles

et E-Sedit serait un plus.

  • Qualités orthographiques
  • Communication et échanges réguliers sur les dossiers entre

les agents du pôle accueil

Savoir-être :

  • Autonomie dans l’exécution quotidienne des tâches
  • Diplomate, rigoureux, efficace et disponible
  • Confidentialité et discrétion professionnelle

RELATIONS FONCTIONNELLES

  • Externe : usagers, directions des écoles, élus, fournisseurs,

Trésor public

  • Interne : agents des écoles, services administratifs (finances,

DRH, DSI, DST…).

Contact et modalités de candidature

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