GESTIONNAIRE CARRIÈRE PAIE

Communauté de Communes St Méen Montauban

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet

Publiée le 3 avril 2026Date limite : 4 mai 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

Communauté de Communes St Méen Montauban

Lieu de travail

46 rue de saint malo, Montauban-de-Bretagne (Ille-et-Vilaine (35))

Département / Région

Ille-et-Vilaine (35) — Autre

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Administrative

Date limite

4 mai 2026

Date de prise de poste

1 juillet 2026

Ouvert aux contractuels

Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

RédacteurVoir la grille

Métier(s)

Responsable de la gestion administrative du personnel

Famille de métiers

Gestion des ressources humaines > Ressources humaines, statut et rémunération

Temps de travail

Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Rédacteur (IM 373 → 436).

Salaire brut mensuel

1 836 € — 2 146 €

Salaire net estimé

1 457 € — 1 704 €

Voir la grille indiciaire complète Calculateur de salaire

Descriptif de l'emploi

La Communauté de Communes, située à l'ouest de l'Ille & Vilaine, bénéficie à la fois de l'attractivité de la métropole rennaise et d'une qualité de vie en secteur rural. Une centaine de collaborateurs met en œuvre les différentes politiques communautaires (petite enfance, habitat, mobilités, jeunesse ...). La Communauté de Communes est dotée de son propre Comité social territorial. Le service ressources humaines, est en cours de restructuration. Il sera composé de la directrice des ressources humaines, d'un.e gestionnaire ressources humaines, d'un.e gestionnaire carrière paie et de l'assistante ressources humaines. La Communauté de Communes recherche son.sa gestionnaire carrières/paie. Vous maîtrisez le processus de paie ? Le statut de la fonction publique territoriale n'a plus de secret pour vous ? Vous êtes dynamique, motivé.e ? Vous disposez de qualités relationnelles avérées ? Alors, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature !