B

RESPONSABLE CULTUREL

Cte com grand orb

Cat. BTitulaireOuvert aux contractuelsTemps complet
Publiée le 11 mars 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Cte com grand orb
Lieu de travail
6 TER RUE RENE CASSIN, Bédarieux (Hérault (34))
Département / Région
Hérault (34) — Occitanie
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie B
Filière
Culturelle
Ouvert aux contractuels
Oui — Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
RédacteurVoir la grille
Métier(s)
Chef ou cheffe de projet culturel
Famille de métiers
Culture > Politiques territoriales d'action culturelle
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Expérience souhaitée
Confirmé

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Rédacteur (IM 373436).

Salaire brut mensuel
1 836 € — 2 146
Salaire net estimé
1 457 € — 1 704

Descriptif de l'emploi

La communauté de communes Grand Orb recherche pour son nouvel Espace Culture et Jeunesse ouvert en octobre 2025 et situé à Bédarieux, un responsable culturel qui sera en charge de la programmation et de la mise en œuvre des politiques culturelles de l’intercommunalité.

MAJIC pour Musique-Art-Jeunesse-Innovation-Culture réunit les services culture et enfance-jeunesse, l’école de musique intercommunale, et un espace Micro-folie avec musée numérique, FabLab, Espace de réalité virtuelle. L’équipe intervient au Château Baldy à Bédarieux et en itinérance dans les communes.

Poste à temps complet à pourvoir rapidement

Missions et conditions d'exercice

Sous l’autorité directe du Président, de la Directrice Générale des Services et de la Directrice du Pôle Culture/Enfance-Jeunesse/Communication, vos missions principales sont :

  • Participation à la définition de la politique culturelle et à la conception des projets culturels et artistiques de l’intercommunalité
  • Programmation culturelle Grand Orb
  • Gestion de l’Ecole de musique
  • Suivi des associations culturelles
  • Suivi de l’animation des musées gérés ou cogérés par l’intercommunalité
  • Développement et animation des partenariats (logistique, associations, institutions, communes…)
  • Programmation et organisation des interventions scolaires
  • Accompagnement des services MAJIC
  • Élaboration et suivi du budget et de la Régie
  • Organisation et suivi de l’installation et de la logistique des spectacles et des itinérances
  • Supervision de l’accueil du public lors des manifestations culturelles
  • Communication des évènements : définition des besoins, textes et photos, diffusion, captations réseaux sociaux

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Profil recherché

  • Expérience souhaitée sur un poste similaire,
  • Grande disponibilité compte tenu des horaires irréguliers, avec amplitude variable,
  • Autonomie dans l’organisation du travail,
  • Capacité de management,
  • Qualités relationnelles et rédactionnelles,
  • Bonnes connaissances et expériences du monde culturel de ses codes et pratiques

Contact et modalités de candidature

Conditions statutaires :

  • Rémunération statutaire + Régime indemnitaire et Prime de fin d’année + COS
  • Poste à pourvoir rapidement.

Travailleurs handicapés

Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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